Proaction — онлайн-конструктор для индивидуальной и групповой оценки линейного персонала и руководителей, а также контроля процесса адаптации, помогает HR и руководителям бизнеса точно оценивать уровень развития необходимых для успеха в работе личностных качеств кандидатов и сотрудников и в результате сокращать стоимость найма и трудозатраты в функции HR, снижать текучесть и сроки выхода новичков на плановые показатели.

Тезисы выступления Алексея Корякова на HR&Technology EXPO

Дистанционные опросники для оценки будущего поведения сотрудников — это серия дистанционных опросников, дающих прогноз с высокой степенью точности об успешности сотрудника на различных должностях. Люди не всегда подходят под стандарты. Дистанционные опросники предлагают ассортимент инструментов, которые позволяют оценить личностные особенности: HPI — яркая сторона личности. Потенциал HDS — тёмная сторона личности. Ограничения MVPI — внутренняя […]

Online-платформа для проведения всех видов тестов и опросников  с автоматической обработкой данных и генерацией отчетов по результатам проведенной оценки. Преимущества платформы: гибкость, скорость, безопасность, удобство.