SkillCode - онлайн платформа из Реестра ПО РФ для быстрой аналитики компетенций персонала по 42 параметрам коммуникации, мотивации, управления и критического мышления для отбора кандидатов, аудита, развития и ротации сотрудников, а также формирования кадрового резерва
Объективная онлайн-диагностика soft skills, способностей осознанного взаимодействия с эмоциями для выявления, развития и удержания талантов. Автоматизация на платформе WAY2WEI
С 13 по 16 ноября пройдет крупнейший бесплатный онлайн-конвент об управлении сообществами – Compot 2020. Организатор – Комьюнити бюро COMPOT.
В рамках мероприятия HR & Technology EXPO, которое будет проходить 7 и 8 апреля, состоится конкурс HR стартапов, куда команда организаторов компании «Амплуа» приглашает вас подать заявку. HR Startup Competition – это возможность командам представить свои проекты перед профессиональными инвесторами и успешными предпринимателями, а также рассказать о них широкой аудитории. Принять участие может каждый! Для этого нужно […]
3 насыщенных и познавательных дня международной конференции, посвященной вопросам HR-аналитики.
«Амплуа» совместно с компанией CBSD Thunderbird стали инициаторами международной сертификации «People-аналитика: принятие решений на основе данных» от SHRM. Курс проходил в течение двух дней, по окончании участники получили сертификаты международного образца. Преподавателем выступил Захид Мубарик, исполнительный директор HR Metrics и партнёр SHRM в Пакистане. Он рассказал участникам про модель компетенции SHRM, как использовать People-аналитику на […]
«То, что нельзя измерить, нельзя улучшить», — Александр Драль, CEO Big Data Team и спикер HR&Technology EXPO.
Методы, используемые в сфере управления персоналом уже давно не ограничиваются качественными оценками. Например, для прогнозирования увольнения сотрудника и/или его успеха на рабочем месте может использоваться предиктивная аналитика. Подробнее о данных и использовании данного инструмента рассказывает спикер HR&Technology EXPO Владимир Смагин, директор проектов CDO блока HR в Сбребанке. Какие данные вы используете для предиктивной аналитики в своей работе? […]
Интервью с Александром Маслюком