Digital пространство, соединяющее пользователей с качественными HR-решениями
Уникальное решение, позволяющее дистанционно обучить неограниченное количество сотрудников в формате тренажера базовым навыкам руководителя на английском, немецком, французском языках по 3 сценариям: предоставление обратной связи, коучинг подчиненных, построение доверия в коллективе, с предсказуемо высоким качеством владения этими навыками на выходе.
В результате игры участники: Осознают карьерные возможности в компании и понимают необходимость разработки карьерной стратегии; Понимают, какими компетенциями нужно обладать, чтобы претендовать на конкретную должность в компании; Осознают профессионализм сотрудников других подразделений компании, что ведет к увеличению качества кросс-функциональных взаимодействий;
Набор ключевых личностных (поведенческих) компетенций, необходимых сотруднику компании для эффективной работы на определенной должности и успешного карьерного роста в данной компании.
HR