Корпоративная культура – это набор кодов, которые предписывают сотруднику определённое поведение с присущими ему переживаниями и мыслями, оказывая на него, тем самым, управленческое воздействие. На HR-митапе мы рассмотрим следующие вопросы:
А вы знаете, какие ценности работают в вашей компании? Именно работают, а не просто существуют на бумаге. Проверить это легко с помощью анализа корпоративной культуры от Развитиум!
Задачи тренинга Формирование у участников понятия «Эффективное управление временем»; Систематизация представлений участников об индивидуальных возможностях оптимизации расхода времени (как в профессиональной деятельности, так и вне ее); Развитие практических навыков использования инструментария планирования;
Рассказывает о том, как можно использовать разнообразные компьютерные программы и гаджеты для повышения собственной эффективности.