Поиск по тегам

    Поиск по компаниям

    Поиск: l&d

    Журнал

    По теме из Журнала:
    Аналитика

    800 слов про педагогический дизайн

    Елена Тихомирова, генеральный директор компании Центр eLearn...

    Репортаж

    13 вопросов «КАК?» сегодняшнего российского L&D

    Наташа Гришакова, исполнительный директор и партнер компании...

    Концепции

    Case Study: Бизнес-симуляция Merkis как решение T&D задач компании Nayada

    Евгения Скиба, главный редактор, Trainings.ru 10 декабря 200...

    Концепции

    Всё о бизнес-квестах. Книга от участников HR&Trainings EXPO 2018

    Рынок T&D не стоит на месте, ведь в связи с изменениями,...

    Facilitation inside Organizations. Фасилитация внутри организаций

    Maria Navarro (Мария Наварро), консультант компании De Tech ...

    Аналитика

    Как повысить гибкость с помощью обучения и развития: исследование LinkedIn

    L&D (обучение и развитие) заняли центральное место в биз...

    Концепции

    Podcasting: новые технологии в обучении

    Евгения Скиба, главный редактор, Trainings.ru 24 сентября 20...

    Аналитика

    Обучение и развитие (L&D) с помощью ИИ?

    Обучение и развитие должны возглавлять люди, а не искусствен...

    Мнения

    HiPo в современной организации: найти себя или плыть по течению?

    Наталья Кочергина, редактор, Trainings.ru 22 мая 2007 г. «Та...

    Интервью

    «Наша профессия и успех в ней во многом определяется доверием к нам — коучам, и через нас к коучингу»

    Интервью со Светланой Чумаковой

    Инструменты

    Must read! «Обучение в бизнесе. Кто кому Пигмалион» — книга от флагмана HR-рынка

    В марте 2018 года вышла книга «Обучение в бизнесе. Кто кому ...

    Мнения

    Возможности обучения HR-ов

    Источник: “Элитный персонал” №4 2010 г 28 апреля...

    Кейсы

    Неформальное обучение vs электронное обучение

    Текст мастер-класса Нейла Лашера (Neil Laser) на конференции...

    Концепции

    Забудьте слово «обучение» по отношению к топ-менеджерам

    27 апреля 2007 г. Обучение топ-менеджеров — головная боль мн...

    Концепции

    Повышение ценностей управления через обучение

    Боб Селден (Bob Selden) 18 июля 2007 г. Однажды мне пришлось...

    Концепции

    Обучение лидерству

    Джон Адаир, автор книг “Гуру менеджмента”, ̶...

    Концепции

    Этот жаркий месяц декабрь… или когда планировать обучение

    Юрий Шакун, директор КГ “Гермес”, специально для...

    Концепции

    Развитие soft skills: как у вас идут дела с возвратом инвестиций?

    ДеннисКоэтс(Dennis Coates), Performance Support Systems Inc....

    Мнения

    Мнение: Причины, тормозящие развитие e-learning в России

    Владимир Наумов, педагогический дизайнер, тренер-консультант...

    Аналитика

    Как влияет на обороты и прибыль компании системное развитие персонала

    Рвачева Оксана Евгеньевна, зам. директора по управлению перс...

    Мнения

    Стенограмма круглого стола компании MTI «Развитие и удержание талантов: практические аспекты»

    19 сентября 2008 г. 15 июля 2008 года компания MTI провела к...

    Аналитика

    Развитие команд — целостный подход

    «Институт Тренинга — АРБ Про» 28 сентября 2009 г. Эффективна...

    Мнения

    С помощью видео «Скиллопедия» обучит интернет-пользователей

    Автор: Дарья Тренина (info@mskit.ru) 18 июля 2008 г. В Рунет...

    От наших партнеров

    Как мотивировать сотрудников с помощью свободы, харизмы и тапочек

    Материальная мотивация — эффективный способ зарядить персона...

    Аналитика

    Исследование «Сотер» и hh.ru: как российские компании решают бизнес-задачи с помощью оценки персонала

    «Сотер» & hh.ru: больше половины российских компаний про...

    Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar