06 июля с 18.00 до 19.00 состоится вебинар ” Эмоциональное лидерство: как воодушевлять сотрудников в условиях непредсказуемости и изменений “.
В неспокойные времена особенно остро встает вопрос мотивации сотрудников, воодушевления и поддержания драйва на достижение целей.
Для лидера становится важным не только самому оставаться спокойным и решительным, но и влиять на своих людей, вдохновлять, не допускать уныния и апатии.
Что делать с собственным состоянием руководителя, когда тревога и стресс зашкаливают?
Какие инструменты воодушевления можно использовать в нестабильных условиях внешней среды?
Об этом – наш вебинар.
Содержание:
1. Эмоциональное «заражение»: чем влияет лидер? Саморегуляция для руководителя: помогают ли Вам зеркальные нейроны Ваших подчиненных. Как оставаться в ресурсе и воодушевить себя, чтобы воодушевлять других.
2. Как воодушевить на преодоление неудач и достижение амбициозных целей: метод OKR, стори-теллинг и прием «опора на ресурсы».
3. «Большое Зачем»: как и зачем применять «смысл» для воодушевления сотрудников.
Вебинар включает практические упражнения и кейсы.
Спикер:
- Надежда Анненкова, тренер-консультант, коуч для руководителей, эксперт в области эмоционального интеллекта, специалист по развитию личной эффективности, автор видео-курса «Эмоциональный интеллект» на платформе Открытое образование https://openedu.ru/course/misis/EMQ/.
К участию приглашаем: руководителей, которым важно поддерживать оптимальный эмоциональный настрой своих сотрудников.
Участие бесплатно.
Для размещения отзывов необходимо авторизоваться