Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

X HR Саммит “КОРПОБУЧЕНИЕ 2025. Тренды, технологии, лидерство!”

С 24 сентября 2025 (09:00) до 26 сентября 2025 (18:00)

|

X HR Саммит  8220 КОРПОБУЧЕНИЕ 2025  Тренды  технологии  лидерство 8221

Приглашаем к участию
руководителей корпоративных учебных центров, HRD, специалистов в области L&D, T&D и управления талантами, корпоративных тренеров и коучей, консультантов, а также экспертов в сфере EdTech.

Дата: 24–26 сентября 2025 г.
Место: Отель «Сущевский Сафмар», Москва

СПИКЕРЫ: Аэрофлот, Яндекс Go, Ozon Fresh, DODO Пицца, Unilever, Рив Гош, Дикси, X5 Group, Банк ВТБ, Билайн, ПАО Ростелеком, Газпромнефть, Норникель, Сибур, Биннофарм, Русская Медная Компания, Московский Транспорт и другие лидеры рынка.

ОСНОВНЫЕ ТЕМЫ КОНФЕРЕНЦИИ

  • Актуальные тренды корпоративного обучения: во что стоит инвестировать?
  • Планы российских компаний в сфере L&D: стратегии и приоритеты.
  • Как трансформировать бизнес-цели в обучающие программы для сотрудников?
  • Самые эффективные форматы внутреннего обучения в 2025 году.
  • Искусственный интеллект в обучении: лучшие кейсы и меры предосторожности.
  • Создание образовательных программ с использованием AI: практические рекомендации.
  • Развитие управленческих компетенций: как повысить зрелость руководителей?
  • Обучение для топ-менеджмента: чему и как учить?
  • Мотивация руководителей к обучению и развитию подчиненных
  • Наставничество: как находить и вдохновлять наставников?
  • Преодоление барьеров для внутренних тренеров и наставников.
  • Обучение для наставников: эффективные методики.

ПРЕИМУЩЕСТВА УЧАСТИЯ

  • 50+ спикеров из топовых компаний.
  • 12+ ключевых отраслей российской экономики.
  • 21 практический воркшоп для обмена опытом с коллегами.
  • 6 стратегических дискуссий о будущем корпоративного обучения.
  • 6 аналитических докладов на основе исследований.
  • Спецдень по обучению производственного персонала.
  • Нетворкинг: «Стена контактов» для быстрого поиска партнеров.

HR-Саммит «Корпобучение 2025» – ваш шанс получить инструменты для прорыва в L&D! Присоединяйтесь!

По промокоду «HRBAZAAR5» действует скидка 5%.

*Цена указана за 1 день участия.*

Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

24 сентября 2025 в 09:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

26 сентября 2025 в 18:00

Место

Место:

Отель «Сущевский Сафмар»

Город

Город:

г. Москва

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

37500

Количество участников

Количество участников:

>150

Ссылка на регистрацию

Ссылка на регистрацию:

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:
Концепции

Case Study: Бизнес-симуляция Merkis как решение T&D задач компании Nayada

Евгения Скиба, главный редактор, Trainings.ru 10 декабря 200...

Интервью

«Наша профессия и успех в ней во многом определяется доверием к нам — коучам, и через нас к коучингу»

Интервью со Светланой Чумаковой

Мнения

Современные методы обучения персонала: инвестиции в человеческий капитал как драйвер роста бизнеса

В условиях, когда каждый день появляются новые вызовы, обуче...

Кейсы

Вознаграждение и мотивация: точка зрения

Екатерина Никитина, директор по персоналу Объединенной компа...

Инструменты

HR тренды: обучение и развитие с ChatGPT

Что такое ChatGPT, какие HR тренды сохранятся в ближайшие го...

Кейсы

ТОП-3 мировых тренда обучения персонала с успешными кейсами внедрения

Получается, что компания вкладывает деньги в развитие, а на ...

Кейс СБ Проекта: как система наставничества преображает компании

Наставничество как способ адаптации новых или уже опытных со...

Мнения

Возможности обучения HR-ов

Источник: “Элитный персонал” №4 2010 г 28 апреля...

Как без опыта в HR вырасти в директора: история карьерного поворота внутри компании

Можно ли стать HRD без профильного образования, без «классич...

Как цифровизация уже изменила HR. Аналитика от цифровой лаборатории

Цифровизация и внедрение искусственного интеллекта в отдельн...

Аналитика

Обучение в HR: опыт внедрения ИИ

Опрос о внедрении ИИ в обучение и развитие персонала показал...

От наших партнеров

Как сотрудники справляются со стрессом: копинг-стратегии на службе HR

Ваши сотрудники находятся в стрессе? Американские исследоват...

Как оценить эффективность корпоративного обучения

Оценка эффективности обучения Сегодня компании тратят в сред...

Чему обучат персонал в 2024: кейс

По данным исследования консалтинговой компании Gartner HR Re...

Инструменты

Агентский договор: какие HR-задачи можно делегировать

Привет, HR! Думаем, для вас не станет открытием, что на HR-о...

Топ-5 AI-инструментов для HR: что стоит попробовать уже сейчас

Как найти идеального кандидата? Как не потерять ключевые мыс...

Наставничество как стратегический ресурс: как с этим работает Светогорский ЦБК

­Ранее мы уже обсуждали, как изменения в Трудовом кодексе Ро...

HR EXPO PRO 2025: ключевые темы, кейсы и выводы

HR EXPO PRO 2025 уверенно подтвердил статус главной професси...

Инструменты

Must read! «Обучение в бизнесе. Кто кому Пигмалион» — книга от флагмана HR-рынка

В марте 2018 года вышла книга «Обучение в бизнесе. Кто кому ...

Как новые HR-тренды меняют работу с персоналом

HR-ы — больше не просто вспомогательные сотрудники, а страте...

Как международная компания выстраивает культуру лидерства в России

Лидерство играет ключевую роль в успехе российских компаний....

Кейсы

Внутрифирменный маркетинг для HR и T&D специалистов

Автор: Наташа Гришакова, исполнительный директор «Амплуа-Бро...

Наставничество без иллюзий: почему просто ввести бонусы недостаточно

С 1 марта 2025 года в силу вступили изменения в Трудовой код...

Как решить проблему текучки кадров в общепите? Кейс сети доставок роллов

Проблема текучести кадров наиболее остро стоит в сфере общеп...

Продукт

Подборка лучших продуктов по мнению пользователей

Мы очень рады, что на HRbazaar нам удалось собрать сообществ...

Игры в бизнесе: как корпоративная валюта привлекает сотрудников к обучению

В условиях быстро меняющихся тенденций рынка обучение являет...

Рынок обучения 2024: тренды, планы, прогнозы

Приоритетные направления обучения определяются запросами сам...

Как HRD помочь команде, когда просто «отдохнуть» уже не работает

Люди устали. Настоящие профессионалы — те, на ком держатся п...

HR-афиша: подборка полезных форумов и конференций 2 квартала 2025

Весна и начало лета 2025 года — активный сезон для HR-директ...

Инструменты

Тренды развития сотрудников и их роль в бизнесе

В динамичном мире информационных технологий текучесть кадров...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar