Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

Фабрика лидеров: технологии и методологии для подготовки управленцев

18 октября 2024 (14:00 – 16:00)

|

Фабрика лидеров  технологии и методологии для подготовки управленцев

Вебинар • 18 октября • 14:00 мск

Фабрика лидеров: технологии и методологии для подготовки управленцев

Мастер-класс по технологиям управления и демонстрация готового решения для обучения на Битрикс24

В условиях кадрового дефицита критически важно развивать текущих сотрудников, чтобы они могли занимать новые роли, справляться с дополнительными задачами и эффективно адаптироваться к изменениям.

Кому будет полезен вебинар?

HR-менеджерам и специалистам по обучению, которые ищут новые подходы для ускоренной адаптации и развития персонала в условиях нехватки квалифицированных кадров.

Руководителям стремящимся повысить квалификацию текущих сотрудников и закрыть внутренние кадровые дефициты

Собственникам и директорам компаний, желающим снизить зависимость от внешнего найма и построить сильную корпоративную культуру, основанную на обучении и росте.

В программе
не просто доклады

Мастер-класс
ТОП 10 технологий управления: как эффективно управлять офисными и удаленными сотрудниками и не задерживаться на работе

  • Эффективная обратная связь: как влиять на сотрудников, коллег, руководителей;
  • Профилактика профессионального выгорания;
  • Технологии профилактики профессионального выгорания.

Как программист руководителем стал: системный (но не скучный) подход к развитию управленцев

  • Начало пути. Навигатор по развитию сотрудника: карьерные траектории и автоматический Skill Gap Analyse
  • В университете не заскучаешь: микс теории и практики в одном продукте.
  • Кроссплатформенное обучение на десктопе и мобильном приложении Битрикс24
  • Результаты обучения: оценка и мониторинг прохождения

 

Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

18 октября 2024 в 14:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

18 октября 2024 в 16:00

Место

Место:

Online

Город

Город:

Санкт-Петербург, Москва

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

0

Ссылка на регистрацию

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:
Мнения

HR может достигать большего с меньшими затратами… В самом деле, может

Марк Роял (Mark Royal) Источник: HR Magazine 25 июня 2012 г....

Онбординг 2000+ сотрудников за год без единого созвона: VR-кейс

Пока некоторые из нас все еще борются с тем, включен ли микр...

Как оценить эффективность корпоративного обучения

Оценка эффективности обучения Сегодня компании тратят в сред...

Концепции

У руля: как понять, что ваш сотрудник готов управлять командой

Антон Кушнер, основатель и генеральный директор платформы ко...

Концепции

Long Tail в обучении и развитии персонала

Наташа Гришакова, исполнительный директор «Амплуа-Брокер», с...

Репортаж

13 вопросов «КАК?» сегодняшнего российского L&D

Наташа Гришакова, исполнительный директор и партнер компании...

Концепции

KPI для HR-службы

Источник: Институт практической психологии ГУ-ВШЭ KPI (Key P...

Аналитика

Запрос на психологическую поддержку продолжается: well-being исследование СберЗдоровья и Atsearch Group

По данным корпоративного конструктора медицинских решений Сб...

Мнения

«Мы ищем людей не в абстрактной вселенной, а в конкретной стране, где люди будут развиваться и реализовывать себя»

Интервью с Павлом Безручко

Продукт

Подборка продуктов: актуальное на сегодня

Мы каждый раз стараемся знакомить вас с актуальными продукта...

Интервью

Развитие управленческих компетенций. Кейс IT-компании

В области управления персоналом существует множество подходо...

Аналитика

800 слов про педагогический дизайн

Елена Тихомирова, генеральный директор компании Центр eLearn...

Инструменты

Управление изменениями: инструменты

Согласно недавнему отчету O.C. Tanner Institute, работодател...

Аналитика

Самые важные компетенции будущего: что следует развивать управленцам в ближайшие годы?

В настоящее время мир меняется с быстротой, на которую не вс...

Мнения

Какие навыки нужны современному управленцу

На фоне пандемии COVID-19 перед многими компаниями вопрос по...

HR на TED Talks

На TED Talks есть стоящие выступления по теме HR. Некоторые ...

Концепции

Концепция формирования лидеров ОАО «Магнитогорский металлургический комбинат»

Ошуркова Н. А., ОАО «Магнитогорский металлургический комбина...

Продукт

В менеджмент-тур за инновациями. О развитии бизнеса и его лидеров

Анна Пихота, PR-менеджер FastForward 11 марта 2012 г. О побе...

Персональный подход: кастомизированные программы развития для лидеров и топ-команд

Десятилетие назад на рынке не было такого разнообразия специ...

Инструменты

Пять компетенций, которые определят лидеров будущего в вашей компании

Сегодня от топ-менеджеров ждут не только умения вести бизнес...

Концепции

Процесс разработки квалификационных тестов. Опыт специалистов Лаборатории “Гуманитарные технологии”

Ольга Иванова, специалист научно-методического отдела HR-лаб...

Инструменты

Светлана Иванова: Технологии оценки лидерских компетенций

Алгоритм интервью, технология и этапы управленческого анализ...

Концепции

Podcasting: новые технологии в обучении

Евгения Скиба, главный редактор, Trainings.ru 24 сентября 20...

Мнения

HR-технологии и законодательные риски. Часть 1

Помогут ли HR-специалистам ЭЦП и электронная трудовая книжка...

Продукт

Передовые HR-технологии для корпораций

3 апреля состоится третья сессия Лаборатории Цифровых технол...

Инструменты

Обоснование и опыт подготовки внутренних тренеров

Летуновский Вячеслав Владимирович, к.п.н., доцент Государств...

Интервью

Интервью с тренером центра подготовки персонала «Класс» Ириной Барановой

Наталья Кочергина, редактор, Trainings.ru 29 августа 2007 г....

Репортаж

Система подготовки управленцев в сфере строительства

Авторство: специалисты компании «Институт Тренинга — АРБ Про...

Инструменты

Обоснование и опыт подготовки внутренних тренеров

Многие российские предприятия, пытаясь идти в ногу со времен...

Инструменты

HR-марафон: полезные подкасты для управленцев

В 21 году подкасты продолжали набирать свою популярность. Их...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar