Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

Исследование “Маркетинг в рекрутинге”

С 25 августа 2020 (10:20) до 30 сентября 2020 (10:20)

|

Исследование  8220 Маркетинг в рекрутинге 8221

Приглашаем принять участие в исследовании про маркетинговые инструменты при подборе персонала.

https://clck.ru/QUhDu

Наша задача – понять современные тренды, продуктивные инструменты, насколько внедрены элементы маркетинга в рекрутинг.

Полученные результаты будут вам интересны сразу по нескольким причинам:

  • узнаете, что вы делаете лучше других, лучше ваших конкурентов;
  • поймете, где есть точки для вашего роста;
  • узнаете, какие инструменты наиболее популярны.

Ответы на вопросы займут 5-7 минут.

Участники исследования получают результаты в числе первых, а также полезные бонусы от нас и наших партнеров. Участвуйте!

Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

25 августа 2020 в 10:20

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

30 сентября 2020 в 10:20

Место

Место:

Онлайн

Город

Город:

Москва

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

0

Ссылка на регистрацию

Ссылка на регистрацию:

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:

Женщин в «мужских» профессиях стало больше

Исследовательский центр Зарплаты.ру и международная сеть авт...

Как масштабироваться при помощи аутсорсинга. Кейсы, плюсы и минусы

HRbazaar обсудили возможности аутсорсинга с Алексеем Шаповал...

7 LMS-платформ для корпоративного онлайн-обучения

Согласно данным исследования, цифровые LMS-платформы наиболе...

5 кадровых задач, которые можно решить с помощью нейросетей

Искусственный интеллект стал не просто технологическим хитом...

Мотивация ТОП-команд: эффект и эффективность

На сегодняшний день мы все более погружаемся в поле совершен...

Кейсы

В «Евросети» не верят в мифы. Мы выучили законы природы

Trainings.ru Редакция Павелс Ромашинс, Директор Управления р...

Зумеры на рабочем месте: как их обучать и мотивировать

Зумеры — это поколение, выросшее в эпоху интернета, социальн...

Как общаться с пользой для бизнеса: особенности нетворкинга с коллегами, клиентами и партнерами

Нетворкинг имеет два вектора направленности: внешний и внутр...

Почти половина россиян желают, чтобы их дети освоили рабочую специальность

43% опрошенных россиян хотели бы, чтобы их дети (в том числе...

Работа на 360 или зачем компании HR-бренд: кейс «КОРУС Консалтинг»

Сегодня, в условиях растущей конкуренции на рынке труда и де...

Как подобрать формат обучающей игры под задачи обучения

Любая компания, решившая заказать проведение обучающей игры ...

Кейс СБ Проекта: как система наставничества преображает компании

Наставничество как способ адаптации новых или уже опытных со...

Как развивать таланты с помощью программы наблюдения за опытными сотрудниками

Директор по развитию компании «Улей» Digital HR Александр Гр...

Кейс «Северстали»: как в компании планируют бюджет на обучение персонала

Начинаем спецпроект HRBazaar «HR-бюджет 2025» и представляем...

Формируем качественный управленческий резерв

Компании тратят огромные средства на привлечение топ-менедже...

Инструменты

Что такое рекрутмент-маркетинг и как побудить лучших работодателей его использовать?

Рекрутмент-маркетинг — один из главных трендов с сфере управ...

На работу после декрета: советы HR

Ребординг – так называется процесс восстановления связи с со...

Кейс «КОРУС Консалтинг»: как организовать стажировку студентов

В последние годы прием студентов на ИТ-программы бакалавриат...

Рынок обучения в России: кейсы, тенденции, перспективы

По итогам 2023-го в России не хватает 4,8 млн работников к т...

Статистика про женщин в преддверии 8 марта

70% женщин хотели бы поработать в сфере промышленности ...

Как цифровизация уже изменила HR. Аналитика от цифровой лаборатории

Цифровизация и внедрение искусственного интеллекта в отдельн...

HR на TED Talks

На TED Talks есть стоящие выступления по теме HR. Некоторые ...

Онбординг 2000+ сотрудников за год без единого созвона: VR-кейс

Пока некоторые из нас все еще борются с тем, включен ли микр...

Недооцененные профессии: почему рабочие специальности не получают должного признания

Рабочие специальности страдают от недостатка признания и ста...

Аналитика

Исследование «Обучение руководителей: ключевые тренды»

Центр повышения производительности ВАВТ в рамках программы п...

Telegram для HR

Telegram-каналы про различные стороны HR

Доверие или контроль: почему руководители до сих пор не могут правильно управлять сотрудниками на удаленке

Каждый руководитель мечтает о команде, где нет нужды в посто...

Кейс: онбординг в ИТ

Стоимость подбора персонала увеличивается с каждым годом. В ...

Как оценить эффективность корпоративного обучения

Оценка эффективности обучения Сегодня компании тратят в сред...

Интервью

Александр Маслюк о «каминг-ауте» и канале WTF_HR

В начале месяца HR-сообщество обсуждало «каминг-аут» создате...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar