Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

HR Квест “HELP”

20 мая 2021 (18:00 – 21:00)

|

HR Квест  8220 HELP 8221

Приглашаем на новое мероприятие наших друзей. XOR Россия и Questime объединились, чтобы провести для вас HR Квест “HELP”

20 мая (четверг) | 18:00 | центр Москвы

  • Это командная сценарная игра для HR. Вас ждет безбашенный, захватывающий квест в ритме рок-н-ролл.
  • Мы встретимся и с головой окунемся в атмосферу 60-х годов под музыку The Beatles. Каждая команда создаст свою желтую подводную лодку, на которой доплывет до счастья и мечты!
  • Вас ждут увлекательные задания, невероятные знакомства, удивительные приключения и неожиданные роли.
  • Присоединяйтесь и на пару часов забудьте обо всем, кроме веселья!

ALL YOU NEED IS LOVE…

И НЕМНОГО HR ТУСОВКИ 🙂

Зачем идти на HR Квест “HELP”?

Психологическая разгрузка

Отвлечемся от повседневных задач. Кому, как ни вам, помнить о риске выгорания. Посвятите себе 2 часа в теплом кругу коллег и друзей из HR.

Полезные знакомства

Команды будут сформированы случайным образом. Знакомьтесь, общайтесь и развлекайтесь!

Интеллектуальная разминка

Разомнем мозги, поищем ответы на вопросы. Логика, креатив, командная игра – вот, что вас ждет.

Позитивные эмоции

Безбашенный, искромётный, захватывающий квест!Приятные впечатления и крутые фоточки на память.

 

Условия участия

Для участия вам нужно зарегистрироваться и дождаться результатов модерации. К сожалению, мы не можем пригласить всех желающих.

Стоимость участия – БЕСПЛАТНО.

Без предварительной регистрации участие в мероприятии невозможно.

Где встретимся?

Встретимся на площадке в центре Москвы. Адрес будет разослан всем участникам заранее.

Организаторы

XOR

Решение XOR значительно ускоряет массовый подбор и сокращает затраты на рекрутинг и внутренние коммуникации с помощью специализированных чат-ботов с искусственным интеллектом. Платформа XOR работает в 15 странах, в числе клиентов — крупнейшие международные и российские компании, такие как IKEA, McDonald’s, Exxon Mobil, Manpower, MARS, Петрович.

QUESTIME

Выездной квест-спектакль!

Только представьте, что на два часа вы и ваши гости станете героями захватывающей истории. Как в книге или фильме, только по-настоящему. В данные квест-спектакли играют на взрослый день рождения, корпоратив, тимбилдинг, выпускной, детский праздник!

Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

20 мая 2021 в 18:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

20 мая 2021 в 21:00

Место

Место:

Уточняется

Город

Город:

Москва

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

Бесплатно

Количество участников

Количество участников:

от 60

Ссылка на регистрацию

Ссылка на регистрацию:

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:

Показать, научить, влюбить: как работать со вчерашними выпускниками

HR на TED Talks

На TED Talks есть стоящие выступления по теме HR. Некоторые ...

Работа на 360 или зачем компании HR-бренд: кейс «КОРУС Консалтинг»

Сегодня, в условиях растущей конкуренции на рынке труда и де...

Кейсы

В «Евросети» не верят в мифы. Мы выучили законы природы

Trainings.ru Редакция Павелс Ромашинс, Директор Управления р...

Как оценить эффективность корпоративного обучения

Оценка эффективности обучения Сегодня компании тратят в сред...

Мотивация ТОП-команд: эффект и эффективность

На сегодняшний день мы все более погружаемся в поле совершен...

5 кадровых задач, которые можно решить с помощью нейросетей

Искусственный интеллект стал не просто технологическим хитом...

Женщин в «мужских» профессиях стало больше

Исследовательский центр Зарплаты.ру и международная сеть авт...

Возможности профессионального роста в рабочих специальностях: кейсы

Залог стабильной работы ритейла, логистических парков, сорти...

Как подобрать формат обучающей игры под задачи обучения

Любая компания, решившая заказать проведение обучающей игры ...

Как решить проблему текучки кадров в общепите? Кейс сети доставок роллов

Проблема текучести кадров наиболее остро стоит в сфере общеп...

Кейс: онбординг в ИТ

Стоимость подбора персонала увеличивается с каждым годом. В ...

Формируем качественный управленческий резерв

Компании тратят огромные средства на привлечение топ-менедже...

Кейс IT-Agency: делаем ставки на коммуникации, лидерство и баланс 

Это спецпроект HRBazaar «HR-бюджет 2025», в рамках которого ...

Персональный подход: кастомизированные программы развития для лидеров и топ-команд

Десятилетие назад на рынке не было такого разнообразия специ...

Репортаж

В России объявлены лучшие кейсы-победители бизнес-премии WOW!HR

28 сентября в отеле «Ренессанс Москва Монарх Центр» состояла...

Как инвестировать в развитие с выгодой для компании и сотрудников

Ваши сотрудники инициативны, мотивированы и готовы покорять ...

10 идей контента для LMS-платформы

LMS-платформа помогает не только организовать обучение и атт...

Недооцененные профессии: почему рабочие специальности не получают должного признания

Рабочие специальности страдают от недостатка признания и ста...

Telegram для HR

Telegram-каналы про различные стороны HR

Онбординг 2000+ сотрудников за год без единого созвона: VR-кейс

Пока некоторые из нас все еще борются с тем, включен ли микр...

На что способна HRM-платформа: на примере «Пряников» рассказываем, что может дать вашему бизнесу современный корпоративный портал

Корпоративный портал уже давно перестал быть банальным источ...

Рынок обучения в России: кейсы, тенденции, перспективы

По итогам 2023-го в России не хватает 4,8 млн работников к т...

Зумеры на рабочем месте: как их обучать и мотивировать

Зумеры — это поколение, выросшее в эпоху интернета, социальн...

На работу после декрета: советы HR

Ребординг – так называется процесс восстановления связи с со...

Искусственный интеллект в работе с персоналом: кейс МегаФона

Отвечать на вопросы коллектива МегаФона, связанные с управле...

Как выбрать мотивационный опросник для оценки сотрудников и кандидатов: подробный гайд

Понимая мотивацию сотрудников, можно влиять на их эффективно...

7 LMS-платформ для корпоративного онлайн-обучения

Согласно данным исследования, цифровые LMS-платформы наиболе...

Интервью

Александр Маслюк о «каминг-ауте» и канале WTF_HR

В начале месяца HR-сообщество обсуждало «каминг-аут» создате...

Как построить крепкие отношения с поставщиком аутсорсинговых услуг: 6 советов руководителям компаний

Крепкие отношения с поставщиком услуг нельзя зафиксировать в...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar