HR Квест "HELP" – HRbazaar

Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

HR Квест “HELP”

20 мая 2021 (18:00 – 21:00)

|

HR Квест  8220 HELP 8221

Приглашаем на новое мероприятие наших друзей. XOR Россия и Questime объединились, чтобы провести для вас HR Квест “HELP”

20 мая (четверг) | 18:00 | центр Москвы

  • Это командная сценарная игра для HR. Вас ждет безбашенный, захватывающий квест в ритме рок-н-ролл.
  • Мы встретимся и с головой окунемся в атмосферу 60-х годов под музыку The Beatles. Каждая команда создаст свою желтую подводную лодку, на которой доплывет до счастья и мечты!
  • Вас ждут увлекательные задания, невероятные знакомства, удивительные приключения и неожиданные роли.
  • Присоединяйтесь и на пару часов забудьте обо всем, кроме веселья!

ALL YOU NEED IS LOVE…

И НЕМНОГО HR ТУСОВКИ 🙂

Зачем идти на HR Квест “HELP”?

Психологическая разгрузка

Отвлечемся от повседневных задач. Кому, как ни вам, помнить о риске выгорания. Посвятите себе 2 часа в теплом кругу коллег и друзей из HR.

Полезные знакомства

Команды будут сформированы случайным образом. Знакомьтесь, общайтесь и развлекайтесь!

Интеллектуальная разминка

Разомнем мозги, поищем ответы на вопросы. Логика, креатив, командная игра – вот, что вас ждет.

Позитивные эмоции

Безбашенный, искромётный, захватывающий квест!Приятные впечатления и крутые фоточки на память.

 

Условия участия

Для участия вам нужно зарегистрироваться и дождаться результатов модерации. К сожалению, мы не можем пригласить всех желающих.

Стоимость участия – БЕСПЛАТНО.

Без предварительной регистрации участие в мероприятии невозможно.

Где встретимся?

Встретимся на площадке в центре Москвы. Адрес будет разослан всем участникам заранее.

Организаторы

XOR

Решение XOR значительно ускоряет массовый подбор и сокращает затраты на рекрутинг и внутренние коммуникации с помощью специализированных чат-ботов с искусственным интеллектом. Платформа XOR работает в 15 странах, в числе клиентов — крупнейшие международные и российские компании, такие как IKEA, McDonald’s, Exxon Mobil, Manpower, MARS, Петрович.

QUESTIME

Выездной квест-спектакль!

Только представьте, что на два часа вы и ваши гости станете героями захватывающей истории. Как в книге или фильме, только по-настоящему. В данные квест-спектакли играют на взрослый день рождения, корпоратив, тимбилдинг, выпускной, детский праздник!

Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

20 мая 2021 в 18:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

20 мая 2021 в 21:00

Место

Место:

Уточняется

Город

Город:

Москва

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

Бесплатно

Количество участников

Количество участников:

от 60

Ссылка на регистрацию

Ссылка на регистрацию:

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:

Зумеры на рабочем месте: как их обучать и мотивировать

Зумеры — это поколение, выросшее в эпоху интернета, социальн...

Почти половина россиян желают, чтобы их дети освоили рабочую специальность

43% опрошенных россиян хотели бы, чтобы их дети (в том числе...

Концепции

Всё о бизнес-квестах. Книга от участников HR&Trainings EXPO 2018

Рынок T&D не стоит на месте, ведь в связи с изменениями,...

Топ-5 AI-инструментов для HR: что стоит попробовать уже сейчас

Как найти идеального кандидата? Как не потерять ключевые мыс...

Кейс: онбординг в ИТ

Стоимость подбора персонала увеличивается с каждым годом. В ...

Репортаж

В России объявлены лучшие кейсы-победители бизнес-премии WOW!HR

28 сентября в отеле «Ренессанс Москва Монарх Центр» состояла...

Интервью

Александр Маслюк о «каминг-ауте» и канале WTF_HR

В начале месяца HR-сообщество обсуждало «каминг-аут» создате...

Как инвестировать в развитие с выгодой для компании и сотрудников

Ваши сотрудники инициативны, мотивированы и готовы покорять ...

Последние тенденции в сфере аутсорсинга

Аутсорсинг становится все более гибким и инновационным, что ...

Как подобрать формат обучающей игры под задачи обучения

Любая компания, решившая заказать проведение обучающей игры ...

Персональный подход: кастомизированные программы развития для лидеров и топ-команд

Десятилетие назад на рынке не было такого разнообразия специ...

Пределы допустимого: как владельцам корпоративного транспорта проводить предрейсовые медосмотры водителей

Любой водитель корпоративного транспорта должен выходить в р...

Мнения

HR vs OK

Анастасия Витковская, Руководитель Открытых Программ Advance...

Как общаться с пользой для бизнеса: особенности нетворкинга с коллегами, клиентами и партнерами

Нетворкинг имеет два вектора направленности: внешний и внутр...

HR бюджет-2025: готовность №1

В конце года HR сталкиваются с вызовами бюджетирования на сл...

10 идей контента для LMS-платформы

LMS-платформа помогает не только организовать обучение и атт...

Почему «То, как мы работаем, – не работает»: Что должен знать каждый HRD

Мы запускаем рубрику HR Culture & Psychology, в которой ...

Как оценить эффективность корпоративного обучения

Оценка эффективности обучения Сегодня компании тратят в сред...

Какой самый важный навык руководителя?

Принятие качественных управленческих решений, но представим,...

Как рассказать о ценностях компании, чтобы в них поверили

На примере кейса «Зарубежнефти» разбираем, как детская книга...

Кейсы

В «Евросети» не верят в мифы. Мы выучили законы природы

Trainings.ru Редакция Павелс Ромашинс, Директор Управления р...

Онбординг 2000+ сотрудников за год без единого созвона: VR-кейс

Пока некоторые из нас все еще борются с тем, включен ли микр...

Тренды рынка труда: аналитика от WINbd

Современные компании сталкиваются с постоянными изменениями,...

Репортаж

Глобальные HR-тренды и вызовы в условиях новой реальности

Выступление Анастасии Шамгуновой, HR-директора APAC, Касперс...

Без стратегии и инструментов: 5 главных проблем российского рынка HR Tech

74% российских компаний собирают и отслеживают статистику в ...

5 кадровых задач, которые можно решить с помощью нейросетей

Искусственный интеллект стал не просто технологическим хитом...

Кейс: как обучить педагогов, чтобы они организовали мастермайнд

Правило образовательного бизнеса – обучающие других должны с...

На что способна HRM-платформа: на примере «Пряников» рассказываем, что может дать вашему бизнесу современный корпоративный портал

Корпоративный портал уже давно перестал быть банальным источ...

Рынок обучения в России: кейсы, тенденции, перспективы

По итогам 2023-го в России не хватает 4,8 млн работников к т...

Мотивация ТОП-команд: эффект и эффективность

На сегодняшний день мы все более погружаемся в поле совершен...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar