Поиск по тегам

Поиск по компаниям

HR культура и психология

Талант в команде или команда талантов

Светлана Сапожникова — ведущий тренер-консультант ЕВМ и кома...

Мнения

Не гнаться за трендами: ключевые вызовы времени и новые роли HR

Илья Кутнюк — MBA, магистр экономики и магистр психологии, F...

Мнения

Что руководителю нужно от HR в период перемен

Елена Никульшина, основатель и руководитель Бизнес-школы Еле...

От наших партнеров

Психологический контракт в эпоху неопределённости: как диагностировать разрыв и вернуть доверие команды

Нина Скоробогатова — бизнес-тренер и коуч ГК «ЕВМ», 15 лет в...

От наших партнеров

Почему сильные и успешные выгорают, даже когда «всё хорошо»

Анжелика Викулова — бизнес-тренер и коуч, эксперт в области ...

Мнения

Оценка без страха: как формат меняет отношение сотрудников к процедуре

Елена Насонова, эксперт в области оценки персонала, бизнес-к...

Мнения

Соискатель против работодателя. Как выиграть в переговорах, когда рынок больше не «кандидатский»

Автор: Андрей Шейн — архитектор переговоров. 26 лет практики...

От наших партнеров

Можно ли соответствовать ожиданиям, которые не проговорены?

Ксения Борисова — методолог ЕВМ, HR, бизнес-тренер и руковод...

Мнения

Кого нанимать в 2027 году: почему способность работать с ИИ становится важнее набора навыков?

Еще недавно при найме и развитии сотрудников компании прежде...

Мнения

Соискатель против работодателя: как вести переговоры о работе в условиях нового баланса сил на рынке труда

Автор: Дмитрий Ильич Першин, тренер-эксперт по публичным выс...

Мнения

Что такое речевое лидерство?

Игорь Родченко, эксперт по речевому лидерству и управленческ...

Мнения

Кросс-функциональные ротации: когда горизонтальный рост действительно развивает

Спикер: Борис Каптелов, приглашенный преподаватель ИМИСП, со...

Мнения

Поколение Z в офисе: как удержать тех, кто не хочет сидеть в «клетке»

Автор: Камалова Юлия Борисовна, старший преподаватель кафедр...

Аналитика

Спрос на сотрудников в январе–июне снизился на 19%

В первом полугодии 2026 года российский рынок труда стал зам...

Мнения

Зумеры и миллениалы уходят не из компаний, а из устаревших процессов

Автор: Вика Раневская — собственник маркетингового агентства...

Мнения

Молодой взгляд — это про скорость: какие инструменты реально удерживают зумеров

Юрченко Мария, операционный директор агентства «Спираль». Ав...

Мнения

Граница делегирования: почему это главное, что должен уметь руководитель в эпоху ИИ

Спикер — Андрей Нестеров, профессор практики ИМИСП С-level р...

Мнения

Дефицитный ресурс 2026: искусство оставаться человеком

Андрей Зубков, директор по маркетингу. В 2022 году вошел в т...

Мнения

Human 2.0: почему в 2026 году дипломатия дороже нейросети

Дмитрий Першин — тренер-эксперт по публичным выступлениям, о...

Аналитика

Зумеры не хотят, как бумеры: как заставить разные поколения работать в одну сторону

В одной команде сегодня легко встретить 22‑летнего новичка и...

Мнения

Нематериальная сила притяжения

Эксперт Андрей Зубков, директор по маркетингу (в профессии б...

Инструменты

10 бенефитов, которые держат сильнее денег: опыт IT-Agency

  Таня Шумская, директор по счастью IT-Agency, Паша Злобин, ...

Инструменты

Как компании в России добиваются баланса между профессиональной и личной жизнью сотрудников, и не проигрывают в деньгах

Елена Уварова, владелец проекта «HRBusiness с Уваровой», экс...

Инструменты

От монолога к диалогу: как мы обучили ораторcкому искусству 800+ руководителей УГМК

Знаете ли вы, сколько денег ежегодно теряет бизнес из-за про...

Мнения

Зарплатой сыт не будешь: 4 нематериальных бонуса, за которые сотрудники скажут спасибо

Федор Константинов — руководитель департамента финансового а...

Мнения

Онбординг без иллюзий: 3 ошибки, которые убивают адаптацию сотрудников

Анна Коханчик —  руководитель отдела продаж компании UMA Aes...

Концепции

Интеграция сотрудников — это по любви: как адаптировать новичков. Полезные кейсы от HR

Эксперт Вера Черничкина, HR «Трамплин Электроникс» специальн...

Мнения

Больше, чем оффер: как превратить адаптацию в маркетинг смыслов и снизить текучку в первые полгода

Елена Симульман, Тренинг-Бутик. Ведущий тренер-консультант, ...

Мнения

Онбординг: как «влюбить» новичка в компанию с первого дня

Исследования показывают: порядка 45% увольнений в России при...

Аналитика

От конфликта к росту: как подружить поколения в одной компании

Мультигенерационная команда без конфликтов: что на самом дел...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar