Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

Конференция-выставка HR & TEAM TECH | Цифровизация и автоматизация HR

16 октября (09:00 – 18:00)

|

Конференция выставка HR  038  TEAM TECH   Цифровизация и автоматизация HR

16 октября 2026 пройдет масштабная конференция-выставка по цифровизации и автоматизации бизнеса GLOBAL TECH FORUM.

120+ СПИКЕРОВ | 100+ ПАРТНЕРОВ | 2500+ УЧАСТНИКОВ

Приглашаем вас принять участие в треке HR & TEAM TECH. Вас ждут практические кейсы и реальный опыт автоматизации HR-процессов, применения искусственного интеллекта, внедрения решений для повышения эффективности работы от лидеров рынка цифровых решений.

 Дата: 16 октября 2026

Место проведения: Москва, Кластер «Ломоносов», Раменский бульвар, д.1

Основные вопросы конференции:

 

    • Цифровизация HR-процессов: с чего начать автоматизацию и как измерять эффект

 

    • Будущее HR-платформ: как ИИ меняет ландшафт рекрутмента и развития сотрудников

 

    • Массовый подбор в цифре: как масштабировать найм и не потерять качество кандидатов

 

    • Будущее HR-платформ: как ИИ меняет подходы к подбору и управлению персоналом

 

    • ИИ-ассистенты в рекрутменте: как автоматические помощники ускоряют поиск и отбор кандидатов

 

    • Управление большими воронками кандидатов: автоматизация массового подбора на практике

 

    • Автоматизация массового подбора: какие процессы и интеграции дают максимальный эффект

 

    • Корпоративные порталы: как превратить HR-сервисы в удобную цифровую среду для сотрудников

 

    • Цифровое обучение персонала: как HR Tech и ИИ повышают эффективность развития сотрудников

 

    • HR Tech без иллюзий: практические кейсы внедрения автоматизации и ИИ в HR-процессах

 

Присоединяйтесь, чтобы обсудить самые передовые технологии и инструменты в сфере цифровой трансформации и автоматизации HR-процессов.

Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

16 октября 2026 в 09:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

16 октября 2026 в 18:00

Место

Место:

Раменский бульвар, д.1, Кластер «Ломоносов»

Город

Город:

Москва

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

от 10000

Количество участников

Количество участников:

500

Ссылка на регистрацию

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:

Наставничество как стратегический ресурс: как с этим работает Светогорский ЦБК

­Ранее мы уже обсуждали, как изменения в Трудовом кодексе Ро...

Как выбрать мотивационный опросник для оценки сотрудников и кандидатов: подробный гайд

Понимая мотивацию сотрудников, можно влиять на их эффективно...

HR на TED Talks

На TED Talks есть стоящие выступления по теме HR. Некоторые ...

10 идей контента для LMS-платформы

LMS-платформа помогает не только организовать обучение и атт...

HR-афиша: подборка полезных форумов и конференций 2 квартала 2025

Весна и начало лета 2025 года — активный сезон для HR-директ...

Статистика про женщин в преддверии 8 марта

70% женщин хотели бы поработать в сфере промышленности ...

Итоги Recruitment Awards 2025: кто определяет стандарты подбора в России

­В Москве, в рамках Летней сессии Саммита HR-Директоров, про...

Обучение как архитектура: зачем компаниям свои бизнес-педагоги

В компаниях растет запрос на обучение, которое не просто вдо...

Как международная компания выстраивает культуру лидерства в России

Лидерство играет ключевую роль в успехе российских компаний....

Мнения

HR vs OK

Анастасия Витковская, Руководитель Открытых Программ Advance...

Как выбрать тесты способностей для оценки сотрудников и кандидатов: подробный гайд

В современном мире конкуренция на рынке труда становится все...

Как построить крепкие отношения с поставщиком аутсорсинговых услуг: 6 советов руководителям компаний

Крепкие отношения с поставщиком услуг нельзя зафиксировать в...

Мероприятия

Гостиная «Амплуа»: всё самое важное

Финальная в этом году «Гостиная Амплуа» прошла 17 декабря он...

Алгоритмы у власти: как ИИ переписывает правила конкуренции в глобальных отраслях

17 июня 2025 года в рамках 28‑го Петербургского международно...

Зумеры на рабочем месте: как их обучать и мотивировать

Зумеры — это поколение, выросшее в эпоху интернета, социальн...

Авито объявляет о ребрендинге сервиса для автоматизации HR-процессов

ООО «Авито Тех» (входит в группу компаний Авито) объявляет о...

Репортаж

Глобальные HR-тренды и вызовы в условиях новой реальности

Выступление Анастасии Шамгуновой, HR-директора APAC, Касперс...

HR-афиша: лето — не повод сбавлять темп

Пока одни отдыхают, другие инвестируют в главное — в команду...

Без стратегии и инструментов: 5 главных проблем российского рынка HR Tech

74% российских компаний собирают и отслеживают статистику в ...

Архитектор бизнеса: как психология, астрология и интуиция помогают строить сильные команды

Работа HR в аутсорсинге — это постоянная необходимость балан...

Показать, научить, влюбить: как работать со вчерашними выпускниками

Последние тенденции в сфере аутсорсинга

Аутсорсинг становится все более гибким и инновационным, что ...

Как подобрать формат обучающей игры под задачи обучения

Любая компания, решившая заказать проведение обучающей игры ...

Время онбордить личного AI-ассистента: как искусственный интеллект помогает в бизнесе

Когда новые технологии появляются на горизонте, к ним всегда...

Как удерживать таланты: кейс кадровой компании

90% россиян хотя бы раз в жизни уходили с работы по собствен...

Онбординг 2000+ сотрудников за год без единого созвона: VR-кейс

Пока некоторые из нас все еще борются с тем, включен ли микр...

Как новые HR-тренды меняют работу с персоналом

HR-ы — больше не просто вспомогательные сотрудники, а страте...

Как оценить эффективность корпоративного обучения

Оценка эффективности обучения Сегодня компании тратят в сред...

HR бюджет-2025: готовность №1

В конце года HR сталкиваются с вызовами бюджетирования на сл...

5 кадровых задач, которые можно решить с помощью нейросетей

Искусственный интеллект стал не просто технологическим хитом...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar