Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

HR meetup: Психология ZOOM – коммуникаций

22 октября 2020 (17:00 – 18:00)

|

HR meetup  Психология ZOOM  8211  коммуникаций

На мероприятии вас ждет:

  1. ZOOM-коммуникации – как новая форма общения в профессиональной среде.
  2. Как ZOOM-коммуникации повлияли на форму и психологию отношений в корпоративной и профессиональной среде?
  3. Как правильно пользоваться ZOOM-коммуникациями в работе и жизни с точки зрения психологии.
  4. Позитивные и негативные стороны перехода на форму ZOOM-коммуникаций в профессиональной среде.
  5. Дальнейшее развитие ZOOM-коммуникаций. Образование нового этикета и терминологии в среде корпоративных и профессиональных отношений.

Спикер: Светлана Колосова

  • Президент Консалтинговой группы “Старая Площадь”
  • Кандидат психологических наук
  • Заместитель председателя комитета по GR Ассоциации медиадиректоров России (АКМР).
  • Член жюри основных профессиональных конкурсов, постоянный спикер и модератор крупных международных форумов.
  • Входит в Tоп-10 ведущих коучей России.
  • Входит в Топ-3 Рейтинга «TopCOMM-2020» Директоров по коммуникациям «Ассоциации Директоров по коммуникациям и корпоративным медиа» в номинации «Лучший руководитель агентств в сфере маркетинга, рекламы и PR».
Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

22 октября 2020 в 17:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

22 октября 2020 в 18:00

Место

Место:

онлайн

Город

Город:

Москва

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

бесплатно

Количество участников

Количество участников:

не ограничено

Ссылка на регистрацию

Ссылка на регистрацию:

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:

Обучение как архитектура: зачем компаниям свои бизнес-педагоги

В компаниях растет запрос на обучение, которое не просто вдо...

Возможности профессионального роста в рабочих специальностях: кейсы

Залог стабильной работы ритейла, логистических парков, сорти...

HR-афиша: лето — не повод сбавлять темп

Пока одни отдыхают, другие инвестируют в главное — в команду...

VR-обучение в российских компаниях

В последнее десятилетие общество идет по пути цифровой транс...

Топ-5 AI-инструментов для HR: что стоит попробовать уже сейчас

Как найти идеального кандидата? Как не потерять ключевые мыс...

Репортаж

В России объявлены лучшие кейсы-победители бизнес-премии WOW!HR

28 сентября в отеле «Ренессанс Москва Монарх Центр» состояла...

Доверие или контроль: почему руководители до сих пор не могут правильно управлять сотрудниками на удаленке

Каждый руководитель мечтает о команде, где нет нужды в посто...

Кейс IT-Agency: делаем ставки на коммуникации, лидерство и баланс 

Это спецпроект HRBazaar «HR-бюджет 2025», в рамках которого ...

Показать, научить, влюбить: как работать со вчерашними выпускниками

Какой самый важный навык руководителя?

Принятие качественных управленческих решений, но представим,...

HR бюджет-2025: готовность №1

В конце года HR сталкиваются с вызовами бюджетирования на сл...

Кейс «Северстали»: как в компании планируют бюджет на обучение персонала

Начинаем спецпроект HRBazaar «HR-бюджет 2025» и представляем...

Репортаж

Глобальные HR-тренды и вызовы в условиях новой реальности

Выступление Анастасии Шамгуновой, HR-директора APAC, Касперс...

HR EXPO PRO 2025: ключевые темы, кейсы и выводы

HR EXPO PRO 2025 уверенно подтвердил статус главной професси...

Как международная компания выстраивает культуру лидерства в России

Лидерство играет ключевую роль в успехе российских компаний....

Мнения

HR vs OK

Анастасия Витковская, Руководитель Открытых Программ Advance...

Как развивать таланты с помощью программы наблюдения за опытными сотрудниками

Директор по развитию компании «Улей» Digital HR Александр Гр...

Работа на 360 или зачем компании HR-бренд: кейс «КОРУС Консалтинг»

Сегодня, в условиях растущей конкуренции на рынке труда и де...

Почему сотрудники выгорают, и как это видно изнутри

­Когда производственная культура веками строится на установк...

Как оценить эффективность корпоративного обучения

Оценка эффективности обучения Сегодня компании тратят в сред...

Тренды рынка труда: аналитика от WINbd

Современные компании сталкиваются с постоянными изменениями,...

Как масштабироваться при помощи аутсорсинга. Кейсы, плюсы и минусы

HRbazaar обсудили возможности аутсорсинга с Алексеем Шаповал...

Как выбрать мотивационный опросник для оценки сотрудников и кандидатов: подробный гайд

Понимая мотивацию сотрудников, можно влиять на их эффективно...

Искусственный интеллект в HR: от экспериментов к управленческой реальности

Интервью

Александр Маслюк о «каминг-ауте» и канале WTF_HR

В начале месяца HR-сообщество обсуждало «каминг-аут» создате...

Как HRD помочь команде, когда просто «отдохнуть» уже не работает

Люди устали. Настоящие профессионалы — те, на ком держатся п...

Авито объявляет о ребрендинге сервиса для автоматизации HR-процессов

ООО «Авито Тех» (входит в группу компаний Авито) объявляет о...

Искусственный интеллект в работе с персоналом: кейс МегаФона

Отвечать на вопросы коллектива МегаФона, связанные с управле...

Зумеры на рабочем месте: как их обучать и мотивировать

Зумеры — это поколение, выросшее в эпоху интернета, социальн...

Алгоритмы у власти: как ИИ переписывает правила конкуренции в глобальных отраслях

17 июня 2025 года в рамках 28‑го Петербургского международно...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar