Поиск по тегам

    Поиск по компаниям

      Описание мероприятия

      1 декабря. Обучение и развитие персонала 2021, 2 декабря E-learning 2021. Автоматизация обучения

      С 01 декабря (10:00) до 02 декабря (17:00)

      |

      1 декабря  Обучение и развитие персонала 2021   2 декабря E learning 2021  Автоматизация обучения

      Онлайн-трансляция | Всероссийский форум

      🕐 1 декабря Обучение и развитие персонала 2021
      🕐 2 декабря Elearning 2021. Автоматизация обучения

       

      Подключитесь к выступлениям и задавайте вопросы ведущим экспертам в области обучения и развития персонала и автоматизации системы обучения (E-leanging). Все делегаты получат видеозаписи, презентации спикеров, электронные сертификаты участника, а также дополнительные материалы.

      На форуме поговорим про новые тренды в обучении, цифровизацию и переход к гибридным форматам изменения в период кризиса, KPI в обучении, вовлечение и мотивацию к обучению, траекторию развития персонала, корпоративные знания, геймификацию в ДО, технологии и контент и многое другое.

      📄 Программа форума и спикеры на сайте: https://b2b4.ru/obuch

      📞 По вопросам: +7(495)975-93-69, info@b2b4.ru

      ✍️ Успейте записаться до повышения цен!

      Дата начала мероприятия

      Дата начала мероприятия:

      01 декабря 2021 в 10:00

      Дата окончания мероприятия

      Дата окончания мероприятия:

      02 декабря 2021 в 17:00

      Место

      Место:

      онлайн

      Город

      Город:

      Москва

      Страна

      Страна:

      Россия

      Цена

      Цена:

      от 7900 руб

      Ссылка на регистрацию

      Ссылка на регистрацию:

      Журнал


      Для размещения отзывов необходимо

      По теме из Журнала:
      Кейсы

      Неформальное обучение vs электронное обучение

      Текст мастер-класса Нейла Лашера (Neil Laser) на конференции...

      Концепции

      Забудьте слово «обучение» по отношению к топ-менеджерам

      27 апреля 2007 г. Обучение топ-менеджеров — головная боль мн...

      Концепции

      Повышение ценностей управления через обучение

      Боб Селден (Bob Selden) 18 июля 2007 г. Однажды мне пришлось...

      Концепции

      Обучение лидерству

      Джон Адаир, автор книг “Гуру менеджмента”, ̶...

      Концепции

      Этот жаркий месяц декабрь… или когда планировать обучение

      Юрий Шакун, директор КГ “Гермес”, специально для...

      Концепции

      Развитие soft skills: как у вас идут дела с возвратом инвестиций?

      ДеннисКоэтс(Dennis Coates), Performance Support Systems Inc....

      Мнения

      Мнение: Причины, тормозящие развитие e-learning в России

      Владимир Наумов, педагогический дизайнер, тренер-консультант...

      Аналитика

      Как влияет на обороты и прибыль компании системное развитие персонала

      Рвачева Оксана Евгеньевна, зам. директора по управлению перс...

      Мнения

      Стенограмма круглого стола компании MTI «Развитие и удержание талантов: практические аспекты»

      19 сентября 2008 г. 15 июля 2008 года компания MTI провела к...

      Аналитика

      Развитие команд — целостный подход

      «Институт Тренинга — АРБ Про» 28 сентября 2009 г. Эффективна...

      Аналитика

      Выделяем целевые группы персонала для обучения и развития

      Савельева Анна, PR-директор, ЭКОПСИ Консалтинг 12 февраля 20...

      Тренинги по правовой поддержке службы персонала, или Незнание закона не освобождает от ответственности

      Иванова Марина Львовна, советник юстиции 2 класса, автор и р...

      Аналитика

      Русские традиции в обучении персонала и развитии лидерства: за и против

      Евгения Скиба, главный редактор, Trainings.ru 22 марта 2007 ...

      Концепции

      Измерение коэффициента возврата на инвестиции (ROI) в обучении персонала и HR

      Гэрри Дойл (Gerry Doyle), директор европейского представител...

      Интервью

      Леонид Кроль, директор и ведущий тренер Центра Обучения Персонала КЛАСС: «Коуч — регулировщик на перекрестке проблем»

      Наталья Кочергина, редактор, Trainings.ru 25 июня 2007 г. Мн...

      Аналитика

      Что идет за e-learning?

      Марк Дж. Розенберг (Marc J. Rosenberg) 10 февраля 2007 г. Эт...

      Концепции

      Рынок e-learning в России: взгляд провайдеров

      Евгения Скиба, главный редактор, Trainings.ru 18 июля 2007 г...

      Интервью

      Прошлое, настоящее и будущее e-learning в России

      Анна Побережская, Trainings.ru 27 марта 2008 г. У дистанцион...

      Аналитика

      E-learning в США: количество без качества?

      Гарри Кранц (Garry Kranz), редактор Workforce Источник: www....

      Кейсы

      Системный подход к построению внутрифирменного обучения. Советы Ивана Рыбкина

      18 января 2007 г. состоялся круглый стол по теме «Системный ...

      Мнения

      Webinar (вебинар) — инструмент обучения или все-таки нет?

      Евгения Скиба, главный редактор, Trainings.ru 13 апреля 2007...

      Концепции

      Одиссея обучения: прогнозы развития глобального L&D к 2010 году

      Уильям Догерти (William Doherty), Ntlworld.com 12 июля 2007 ...

      Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar