Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

Smarty – развлекательный квиз для HR | Event | Mice

21 января 2022 (19:00 – 22:00)

|

Smarty  8211  развлекательный квиз для HR   Event   Mice

Встречаемся в ресторане у м. Кузнецкий мост в пятницу с 20.00 до 22.00. Вас ждут азарт, драйв, новые знакомства и призы. Необходима регистрация по ссылке

2 часа
Интеллектуальной игры в команде с 6-8 коллегами из HR, event и mice тусовки

Офлайн
Встретимся в отличном ресторане, вкусно поедим и поиграем

<70 игроков
Из сообщества профессионалов, с которыми вы захотите познакомиться
ОБ ИГРЕ
Вот уже 6 лет мы проводим развлекательное шоу SMARTY.

Игра отлично подходит для адаптации персонала, корпоративных праздников, тимбилдингов, в конце стратегических сессий, или когда надо перезнакомить/подружить новых и старых сотрудников.

Игры мы тщательно кастомизируем и делаем максимально индивидуальными.

Мы очень хотим пригласить Вас принять участие в тестовой игре SMARTY, чтобы Вы могли познакомиться с нашим проектом и иметь нас в виду для своих будущих корпоративных мероприятий.
Почему стоит прийти поиграть?
Протестируйте и убедитесь, как игра объединяет!

Нетворкинг
За 2 часа вы подружитесь с каждым членом вашей команды. Такие знакомства бесценны.

Разгрузка
Smarty – отличный способ отвлечься от повседневных задач и посвятить время себе.

Креативная разминка
Поищем ответы на вопросы, покреативим. Вас ждет логика, быстрая реакция, командная игра, азарт.

Улыбки и смех
С нашей драйвовой игры еще никто не уходил без улыбки. Забирайте приятные впечатления, а мы подарим вам классные фоточки.
Популярные вопросы и ответы
Как принять участие?
Необходимо зарегистрироваться и дождаться результатов модерации. К сожалению, мы не можем пригласить всех, так как не позволяет вместимость ресторана.

Почему игра бесплатная? В чем подвох?
Мы проводим бесплатные игры для HR, event и mice, чтобы дать возможность участникам попробовать игру “на вкус”, познакомиться с нашим проектом и иметь нас в виду для своих будущих корпоративных мероприятий. Подвоха нет, есть тест-драйв.

А можно с мужем / женой / другом / подругой?
К сожалению, на данный момент эта опция отсутствует. Мы сообщим, если вернем ее.

А можно командой с коллегами?
Конечно, приходите с коллегами из HR, event и mice. Ограничение – не более 3-х человек из одной компании.

Как проходит игра?
Мы встречаемся в уютном ресторане в центре Москвы. Сбор гостей начинается с 19.00, а сама игра в 20.00.
Пока собираются гости, вы можете сделать заказ в ресторане (за свой счет) и познакомиться с другими участниками.

В каждой команде будет 6-8 человек. Вместе вы берете вопросы, получаете баллы за правильные ответы.

В конце награждаем все команды. А через несколько дней после игры наслаждаемся атмосферными фотографиями с нашей эмоциональной игры.

Необходима регистрация по ссылке
Стоимость участия – бесплатно

Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

21 января 2022 в 19:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

21 января 2022 в 22:00

Место

Место:

Около м. Кузнецкий мост

Город

Город:

Москва

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

Бесплатно

Количество участников

Количество участников:

~70

Ссылка на регистрацию

Ссылка на регистрацию:

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:

Как удерживать таланты: кейс кадровой компании

90% россиян хотя бы раз в жизни уходили с работы по собствен...

Концепции

Вовлеченность и лояльность: преимущества проведения корпоратива для бизнеса

Усталость сотрудников от корпоративных онлайн-активностей за...

Мероприятия

Открытый разговор с HR-обществом

Как интегратор рынка, мы видим текущую ситуацию и понимаем, ...

Интервью

«Мы точно богаче конкретных бизнес-схем и KPI, которые мы используем в своей работе»

Интервью с Марком Кукушкиным

Формируем качественный управленческий резерв

Компании тратят огромные средства на привлечение топ-менедже...

Рынок обучения в России: кейсы, тенденции, перспективы

По итогам 2023-го в России не хватает 4,8 млн работников к т...

Кейсы

Billy: как шуточный проект превратился в реальное решение HR-задач

Предположим, перед Вами возникает следующий кейс: коллега из...

Мнения

HR vs OK

Анастасия Витковская, Руководитель Открытых Программ Advance...

Как выбрать мотивационный опросник для оценки сотрудников и кандидатов: подробный гайд

Понимая мотивацию сотрудников, можно влиять на их эффективно...

VR-обучение в российских компаниях

В последнее десятилетие общество идет по пути цифровой транс...

HR на TED Talks

На TED Talks есть стоящие выступления по теме HR. Некоторые ...

Репортаж

В России объявлены лучшие кейсы-победители бизнес-премии WOW!HR

28 сентября в отеле «Ренессанс Москва Монарх Центр» состояла...

Показать, научить, влюбить: как работать со вчерашними выпускниками

Кейс: как обучить педагогов, чтобы они организовали мастермайнд

Правило образовательного бизнеса – обучающие других должны с...

Как оценить эффективность корпоративного обучения

Оценка эффективности обучения Сегодня компании тратят в сред...

Как инвестировать в развитие с выгодой для компании и сотрудников

Ваши сотрудники инициативны, мотивированы и готовы покорять ...

Кейс: онбординг в ИТ

Стоимость подбора персонала увеличивается с каждым годом. В ...

Интервью

Александр Маслюк о «каминг-ауте» и канале WTF_HR

В начале месяца HR-сообщество обсуждало «каминг-аут» создате...

Онбординг 2000+ сотрудников за год без единого созвона: VR-кейс

Пока некоторые из нас все еще борются с тем, включен ли микр...

Репортаж

Глобальные HR-тренды и вызовы в условиях новой реальности

Выступление Анастасии Шамгуновой, HR-директора APAC, Касперс...

Как общаться с пользой для бизнеса: особенности нетворкинга с коллегами, клиентами и партнерами

Нетворкинг имеет два вектора направленности: внешний и внутр...

Статистика про женщин в преддверии 8 марта

70% женщин хотели бы поработать в сфере промышленности ...

Какой самый важный навык руководителя?

Принятие качественных управленческих решений, но представим,...

Telegram для HR

Telegram-каналы про различные стороны HR

Кейсы

В «Евросети» не верят в мифы. Мы выучили законы природы

Trainings.ru Редакция Павелс Ромашинс, Директор Управления р...

Мнения

Впечатления о Trainings EXPO 2010 от компании FORMATTA

Анна Иванова, Директор по корпоративным коммуникациям консал...

Интервью

«Наша основная компетенция — развивать в целом рынок HR и всех игроков по отдельности»

Интервью с Натальей Толстой

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar