
В сети стало мелькать очень много хейта направленного в сторону HR, где высмеивают не только встречи с рекрутерами, увольнения, но и сам образ HR-специалистов. Люди записывают интервью и увольнения, разбирают их в соц сетях, а компании молчат, хотя все это очень влияет на бренд работодателя, на вовлеченность и на другие такие важные метрики для HR.
И, кажется, пришло время поговорить об Этике, которая на сегодняшний день находится в “серой” зоне.
Как раз сейчас, когда эта тема особенно остра, коллеги из HR Digital Club проводят первую в России конференцию по HR-Этике «Этика в управлении персоналом 2026: Эффективность и смысл».
Кому точно это может быть интересным
– Директорам и собственникам компаний, которые думают категориями ROI и смыслами
– Профессионалам в области управления персоналом, для кого важна эффективность и этичность
Конференция объединит исторический контекст российской HR-практики, актуальные этические стандарты и конкретные технологии для решения самых сложных кадровых задач: от найма до увольнений, от оценки до C&B.
Что еще будут обсуждать:
– Как эффективно работать с неэтичными запросами руководителей
– Как этично уволить сотрудников
– Как доказать, что этика в управлении персоналом финансово выгодна
– Что внедрить в практику управления уже в этому году
– Как одновременно работать на интересы компании и развитие потенциала сотрудника
– Эволюция HR в российском контексте
– Современные этические стандарты профессии специалиста по управлению персоналом в России
– Рамка для принятия решений в «серых зонах»
Сегодня Этика в управлении персоналом – это необходимая часть управленческой эффективности и одна из основ устойчивости компаний на рынке. Не упустите возможность стать вкладом в развитие этичного HR подхода!
Встретимся на конференции и поговорим о том, как максимально полно использовать этические инструменты в вашей компании.
Сайт конфренции ethicsconf.ru
Когда:19 мая 2026 г. (вторник)
Время: с 10:00 до 19:00
Билеты https://hrdigitalclub.timepad.ru/event/3858541/?utm_refcode=7d16f0c8e034d62c5351e9d231524409286812bb
Для размещения отзывов необходимо авторизоваться