Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

Зарплата.CONF

10 октября 2024 (10:00 – 16:00)

|

Зарплата CONF

Приглашаем на главные события осени на рынке управления персоналом:

  • 26 сентября — ЗАРПЛАТА CONF в Новосибирске
  • 10 октября — ЗАРПЛАТА CONF в Челябинске

На конференциях выступят HR-эксперты: Алена Владимирская, руководитель проекта «Лаборатория карьеры Алены Владимирской», Ольга Светличная, руководитель HR-службы кредитного агентства ООО МФК «Джой Мани», Марк Кукушкин, тренер, консультант, преподаватель Стокгольмской Школы Экономики (SSE), бизнес-тренер Евгений Жигилий, Мария Мукасеева, специалист по подбору персонала компании S7 Technics и еще более десяти топовых практиков.

 

Ключевые темы выступлений и дискуссий:

— Что влияет на эффективность работников-зумеров

— Как повысить мотивацию через игровые практики

— Как помочь сотрудникам полюбить клиентов

— Как сотрудничать с учебными заведениями, чтобы получать хороших стажеров

— Как оценивать и развивать руководителей

 

Наши конференции — это дружеско-деловые встречи профессионалов. Вы сможете посоветоваться с коллегами и экспертами по сложным ситуациям в работе,  поделиться личными инсайтами в непринужденной атмосфере.

Успейте купить билеты!

Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

10 октября 2024 в 10:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

10 октября 2024 в 16:00

Город

Город:

Новосибирск, Челябинск

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

от 7 500 ₽

Ссылка на регистрацию

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:
Аналитика

Привлекаем новых сотрудников: на что обратить внимание в развитии бренда

Компании становятся более социально ориентированными, растет...

Интервью

Андрей Шлесин о навыковых бизнес-тренингах

Интервью с Управляющим партнёром тренинговой компании traini...

Стандартные методы обучения не работают. Как увлечь персонал и сделать обучение эффективнее

Сегодня представители практически всех отраслей экономики не...

Аналитика

Новые вызовы HR: софты потеснили харды

Глобальные события меняют ландшафт рынка труда. Изменения ве...

Кейсы

Трансформация HR-процессов с помощью нейросетей: 3 кейса

Более 80 % компаний уже работают с нейросетями или планируют...

Влияние цифровизации на HR-бюджет в 2025 году: что учитывать при его планировании

Цифровизация значительно повлияла на развитие как бизнеса в ...

Работа на 360 или зачем компании HR-бренд: кейс «КОРУС Консалтинг»

Сегодня, в условиях растущей конкуренции на рынке труда и де...

Интервью

«Наша профессия и успех в ней во многом определяется доверием к нам — коучам, и через нас к коучингу»

Интервью со Светланой Чумаковой

Проблемы обучения на производстве: 1 часть кейса решений  АО «Газстройпром»

В последние годы обучение стало трендом, часто воспринимаемы...

Объявлены победители бизнес-премии WOW!HR Россия 2024

В Москве HR-сообщество выбрало лучшие компании в сфере управ...

Как международная компания выстраивает культуру лидерства в России

Лидерство играет ключевую роль в успехе российских компаний....

Проблемы обучения на производстве: 2 часть кейса решений  АО «Газстройпром»

Чтобы успешно адаптироваться к изменениям и быть устойчивой ...

Концепции

Case Study: Бизнес-симуляция Merkis как решение T&D задач компании Nayada

Евгения Скиба, главный редактор, Trainings.ru 10 декабря 200...

Кейс «Северстали»: как в компании планируют бюджет на обучение персонала

Начинаем спецпроект HRBazaar «HR-бюджет 2025» и представляем...

Мероприятия

Гостиная Амплуа: какие HR-продукты актуальны в новом году

В новом году HR-рынок столкнулся с новыми потребностями в уп...

Инструменты

Must read! «Обучение в бизнесе. Кто кому Пигмалион» — книга от флагмана HR-рынка

В марте 2018 года вышла книга «Обучение в бизнесе. Кто кому ...

Персональный подход: кастомизированные программы развития для лидеров и топ-команд

Десятилетие назад на рынке не было такого разнообразия специ...

Концепции

Coaching inside organizations I. Коучинг внутри организаций I часть

Maria Navarro (Мария Наварро), консультант компании DeTech 7...

Интервью

15 лет оптимизма компании MTI

Проект «20 лет тренинговому рынку России» 22 декабря 2008 г....

Зумеры на рабочем месте: как их обучать и мотивировать

Зумеры — это поколение, выросшее в эпоху интернета, социальн...

Рынок обучения в России: кейсы, тенденции, перспективы

По итогам 2023-го в России не хватает 4,8 млн работников к т...

Как построить крепкие отношения с поставщиком аутсорсинговых услуг: 6 советов руководителям компаний

Крепкие отношения с поставщиком услуг нельзя зафиксировать в...

10 идей контента для LMS-платформы

LMS-платформа помогает не только организовать обучение и атт...

Спрос на HR-менеджеров с навыками автоматизации вырос в полтора раза

Тренды корпоративного обучения 2024 

Прошедший год был неспокойным, с непростым экономическим кли...

Концепции

Coaching inside organizations III. Коучинг внутри организаций III

Мария Наварро, консультант компании De Tech, специально для ...

Как решить проблему текучки кадров в общепите? Кейс сети доставок роллов

Проблема текучести кадров наиболее остро стоит в сфере общеп...

Искусственный интеллект в работе с персоналом: кейс МегаФона

Отвечать на вопросы коллектива МегаФона, связанные с управле...

Без стратегии и инструментов: 5 главных проблем российского рынка HR Tech

74% российских компаний собирают и отслеживают статистику в ...

Инструменты

HR-марафон: как сделать профессиональное обучение современным и нескучным?

Меня зовут Татьяна Меньшова, и я уже много лет занимаю должн...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar