Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

Workplace Wellness Conference Moscow (W2 conference Moscow)

26 мая 2020 (10:00 – 18:00)

|

Workplace Wellness Conference Moscow  W2 conference Moscow

Внимание! Проведение данного мероприятия откладывается в связи с неблагоприятной эпидемиологической ситуацией. Актуальная дата проведения: 26 мая 2020 г.

О чем расскажут на w2 conference Moscow?

Ключевой темой конференции станут принципы составления программ, призванных улучшить показатели благополучия сотрудников на рабочем месте. Согласно данным компании Gallup, мотивированные сотрудники с высоким уровнем удовлетворения от работы и жизни продуктивнее на 27%. Инструменты Workplace Wellness активно используются за рубежом и постепенно внедряются в России.

О том, как верно подобрать эффективную WW-программу, а также как заботиться о физическом, ментальном и материальном благополучии сотрудников расскажут эксперты w2. Они приведут успешные примеры по повышению степени удовлетворенности работников и предоставят данные о влиянии этих параметров на ROI.

Конференция включает четыре тематических направления:

  • Physical Health. Спикеры объяснят, что такое здоровое рабочее пространство и как его организовать. Этот блок также посвящен корпоративным мероприятиям, призванным оздоровить сотрудников и популяризовать здоровый образ жизни.
  • Mental Health. Эксперты поговорят о том, каким образом можно повысить стрессоустойчивость сотрудников, помочь им стать более инициативными и уверенными в себе. Также спикеры оценят влияние технологий на ментальное здоровье.
  • Financial Wellbeing. Блок посвящен взаимосвязи продуктивности и финансовой стабильности сотрудников. Эксперты рассмотрят все аспекты финансового здоровья, включая страхование, достойную оплату труда и переработок. Также они приведут примеры влияния WW-программ на ROI и VOI.
  • Social Wellbeing. Это направление посвящено вопросам реализации в коллективе, признанию и социальному здоровью. Спикеры расскажут, как сформировать дружную команду, которая работает на принципах взаимоуважения и доверия. Также здесь обсудят стратегии коммуникации с удаленными сотрудниками и способы их вовлечения в процесс.

Посетители конференции смогут больше узнать об основных тенденциях направления Workplace Wellness, ознакомиться с успешными кейсами в России и мире, а также понять, как оценивать результативность программ в действии.

Кому будет полезен ивент?

Workplace Wellness – это системный подход в сфере управления персоналом и усиления бизнес-команды. Информация о трендовом направлении принесет пользу представителям различных отраслей и всех видов бизнеса:

  • руководителям компаний;
  • HR-специалистам;
  • экспертам по ментальному здоровью;
  • сотрудникам сферы корпоративной ответственности;
  • и многим другим.
Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

26 мая 2020 в 10:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

26 мая 2020 в 18:00

Место

Место:

Конгресс-центр Технополис Москва, Адрес: Волгоградский проспект, дом 42, корпус 5

Город

Город:

Москва

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

EARLY BIRD-15 000 RUB, TEAM | EARLY BIRD (При покупке от 5 билетов) – 12 000 RUB

Ссылка на регистрацию

Ссылка на регистрацию:

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:

Гольф как HR-стратегия: нестандартный способ повысить мотивацию и укрепить команду

Сотрудники включают головы и начинают думать после второго у...

Наставничество без иллюзий: почему просто ввести бонусы недостаточно

С 1 марта 2025 года в силу вступили изменения в Трудовой код...

Как мотивировать представителей поколения Y и Z?

ДМС, корпоративное обучение и страховка на всех членов семьи...

Как без опыта в HR вырасти в директора: история карьерного поворота внутри компании

Можно ли стать HRD без профильного образования, без «классич...

HR-афиша: подборка полезных форумов и конференций 2 квартала 2025

Весна и начало лета 2025 года — активный сезон для HR-директ...

Аналитика

Почему падает мотивация сотрудников: 4 возможных фактора

Если вы зададите запрос «как мотивировать сотрудников», Янде...

Как новые HR-тренды меняют работу с персоналом

HR-ы — больше не просто вспомогательные сотрудники, а страте...

Игры в бизнесе: как корпоративная валюта привлекает сотрудников к обучению

В условиях быстро меняющихся тенденций рынка обучение являет...

Наставничество как стратегический ресурс: как с этим работает Светогорский ЦБК

­Ранее мы уже обсуждали, как изменения в Трудовом кодексе Ро...

Мотивация ТОП-команд: эффект и эффективность

На сегодняшний день мы все более погружаемся в поле совершен...

Продукт

«Мой Эверест»: программа и опыт, меняющие стиль управления

Мы живем в мире, где каждый день напоминает высокогорный тре...

Как рассказать о ценностях компании, чтобы в них поверили

На примере кейса «Зарубежнефти» разбираем, как детская книга...

HR-афиша: лето — не повод сбавлять темп

Пока одни отдыхают, другие инвестируют в главное — в команду...

Аналитика

Как повысить гибкость с помощью обучения и развития: исследование LinkedIn

L&D (обучение и развитие) заняли центральное место в биз...

Почему сотрудники выгорают, и как это видно изнутри

­Когда производственная культура веками строится на установк...

Марафоны, микрофоны и мотивация: необычная история карьеры в HR

­Внутренний бренд работодателя начинается не с кампаний и вн...

Тренды

HR-рынок слишком увлекся гуманистической парадигмой «сотрудники — это наше все»

Павел Безручко, Генеральный директор ЭКОПСИ Консалтинг 25 ма...

Как международная компания выстраивает культуру лидерства в России

Лидерство играет ключевую роль в успехе российских компаний....

Продукт

Подборка продуктов: актуальное на сегодня

Мы каждый раз стараемся знакомить вас с актуальными продукта...

Как HRD помочь команде, когда просто «отдохнуть» уже не работает

Люди устали. Настоящие профессионалы — те, на ком держатся п...

Как инвестировать в развитие с выгодой для компании и сотрудников

Ваши сотрудники инициативны, мотивированы и готовы покорять ...

Аналитика

ЗОЖ-консультант и зоопсихолог: современные конкурентные преимущества для крупных компаний

Сегодня рынок труда находится в активной стадии трансформаци...

HR EXPO PRO 2025: ключевые темы, кейсы и выводы

HR EXPO PRO 2025 уверенно подтвердил статус главной професси...

Пределы допустимого: как владельцам корпоративного транспорта проводить предрейсовые медосмотры водителей

Любой водитель корпоративного транспорта должен выходить в р...

От наших партнеров

Как сотрудники справляются со стрессом: копинг-стратегии на службе HR

Ваши сотрудники находятся в стрессе? Американские исследоват...

Какой самый важный навык руководителя?

Принятие качественных управленческих решений, но представим,...

Как решить проблему текучки кадров в общепите? Кейс сети доставок роллов

Проблема текучести кадров наиболее остро стоит в сфере общеп...

Продукт

Подборка лучших продуктов по мнению пользователей

Мы очень рады, что на HRbazaar нам удалось собрать сообществ...

Как вовлечь руководителей и сотрудников в разработку корпоративных ценностей: два кейса

Когда сотрудники не понимают, зачем нужны корпоративные ценн...

Кейсы

Вознаграждение и мотивация: точка зрения

Екатерина Никитина, директор по персоналу Объединенной компа...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar