Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

Вебинар «Как определить свой стиль лидерства для эффективного управления персоналом»

14 ноября 2019 (11:00 – 13:00)

|

Совместный проект Profi-Hunter и Alpina Digital.

После вебинара вы сможете определить свой стиль управления, узнаете, какие качества необходимо развивать вам и вашим коллегам, как крупные компании применяют эту методику для развития персонала.

Спикер вебинара Григориий Кузнецов, директор по маркетингу Alpina Digital.
– Разберет плюсы и минусы каждого типа управления.
– Поделится примерами из опыта крупных российских и международных компаний.
– Предложит digital-инструменты для обучения и развития сотрудников.

Подарки участников:

1. Оценка вашего стиля руководства в системе Profi-Hunter.
Profi-Hunter — эффективное решение для оценки персонала. Уже более 3000 тестирований в крупных компаниях.

2. Доступ на 1 месяц к электронной библиотеке Alpina Digital.
2000+ деловых книг, аудио и саммари об управлении персоналом, бизнесе, ИТ, маркетинге, менеджменте, личной эффективности, лидерстве.

Регистрация > > >

Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

14 ноября 2019 в 11:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

14 ноября 2019 в 13:00

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:
Мнения

Webinar (вебинар) — инструмент обучения или все-таки нет?

Евгения Скиба, главный редактор, Trainings.ru 13 апреля 2007...

Мнения

Вебинары — откуда ноги растут?

Юлия Ужакина, партнер «Амплуа-Брокер» Маргарита Фатина, T&am...

Инструменты

Как определить, что стоит за запросом клиента?

Итоги Флагманов HR-бизнеса: инструменты, с помощью которых м...

Концепции

Как привить командный стиль работы?

Наталья Кочергина, редактор, Trainings.ru 2 апреля 2007 г. П...

Как море меняет стиль управления?

Море — отличный учитель. Оно показывает, как эффективно рабо...

Истории

Глава из книги Р. Дафта «Уроки лидерства»: Решетка лидерства

В конце 2006 года в издательстве «Эксмо» вышла книга Ричарда...

Аналитика

Русские традиции в обучении персонала и развитии лидерства: за и против

Евгения Скиба, главный редактор, Trainings.ru 22 марта 2007 ...

Концепции

Следуйте за лидерами. Примеры программ по развитию лидерства зарубежных компаний

Надежда Садовая, редактор Trainings.ua 28 ноября 2007 г. Нес...

Инструменты

HR-директор компании ХАЯТ рассказала, как трансформируется система лидерства и мотивации сотрудников

Каждый работодатель стремится иметь идеальную команду, котор...

Концепции

Модель коучинга «ПРАВДА» и примеры ее эффективного примен

Иванова Светлана, Старший Партнер, Тренер — Консультант, KPG...

Концепции

Повышение ценностей управления через обучение

Боб Селден (Bob Selden) 18 июля 2007 г. Однажды мне пришлось...

Концепции

Система управления материальной мотивацией сотрудников на основе KPI

Мария Колосова, руководитель Центра профессиональных техноло...

Концепции

Динамическая карта знаний как система управления знаниями

Автор: Алеся Снитко, PR-менеджер компании «МедиуМ» 22 сентяб...

Аналитика

Зачем нужна система управления обучением (LMS)

Евгения Скиба, главный редактор, Trainings.ru 24 ноября 2008...

Концепции

Мотивирование VS стимулирование: новые возможности управления через смыслы

Григорий Клинов, директор компании ISKRA 8 февраля 2012 г. Е...

Интервью

Где учат профессионалов в управлении персоналом? Опыт «Бритиш Американ Тобакко Россия»

«Бритиш Американ Тобакко Россия» сообщили Trainings.ru, что ...

Мнения

Роль оценки персонала в управлении персоналом. Как организовать процесс

Маслова Евгения, тренер-консультант, директор департамента к...

Тренды

11 ключевых выводов о развитии рынка управления персоналом в России. Итоги HR EXPO 2019

23–26 сентября 2019 в Москве на площадке Технопарк «Сколково...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar