Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

MIDWEEK

С 09 июня 2020 (14:00) до 11 июня 2020 (21:00)

|

MIDWEEK

Программа MIDWEEK

9 июня, Начало в 14:00 – Online Meet-up для маркетологов.

Темы, которые поднимут спикеры:

  • Новые правила общения с клиентом: какие они?
  • Что делать с продажами в период кризиса и удаленки?
  • Стоит ли продолжать поисковые продвижения и рекламу?
  • Вирусное промо культурных проектов.

Спикеры дня

• Олег Панин – Предприниматель, практик, генеральный директор Central-Game и сo-основатель Prepack.
• Андрей Гавриков – Со-владелец и генеральный директор маркетингового агентства «Комплето»
• Сергей Кудрявцев – Руководитель компании «Новые Клиенты»
• Екатерина Туркина PR-директор кинопрокатной компании «ПРОвзгляд»

Зарегистрироваться ссылка >>

10 июня, Начало в 14:00 – Online Meet-up для HR.

Темы, которые поднимут спикеры:

  • Жизнь после карантина: как снять напряжение и объединить людей?
  • Международный опыт кадровой политики в текущих реалиях (Россия, Венгрия, Сингапур)
  • Дизайн мышление для HR: как использовать для свое компании?

Спикеры дня

• Юлия Бурлакова – сертифицированный коуч ICF, автор и ведущий проекта Pobudilnik, контрибьютор Forbes, телеканала Дождь, РБК и “Секрета фирмы”.
• Алина Баева, директор по развитию и продажам CULINARYON Saint Petersburg
• Елена Черникова – основатель компании «Культура инноваций», лектор Британской высшей школы дизайна

Зарегистрироваться > > >

11 июня Начало в 19:00 – Онлайн квест для всех участников.

  • Вечер без работы, без новостей и без полезных статей! ​
  • Отличная возможность переключиться с рабочего режима и дать себе передышку. ​
  • Quest Engineers – специальный проект от команды организаторов мероприятия. Проведем командную онлайн игру с закрученным мистическим сюжетом.
  • В игре используются привычные для каждого инструменты: соцсети, мессенджеры, гуглкарты ​и многое другое.​ Привычные каналы связи приобретают дополнительное тайное измерение.

_

Главный организатор мероприятия бюро мероприятий «Инженеры События». Организационный партнер таких сообществ как PRspb и HeadHunter

_

Получить скидку 30% от ЛитРес  > > >

Отложить дела, сыграть в Квиз, Плиз! > > >

Список партнеров мероприятия:

  • Amplua – интегратор рынка HR https://amplua.ru/
  • CFO Russia – финансовый информационный портал https://www.cfo-russia.ru/
  • ЛитРес – интернет магазин электронных книг https://www.litres.ru/
  • Квиз, Плиз! – интеллектуальные командные онлайн игры https://quizplease.ru/
  • Culynaryon – самая большая кулинарная студия https://culinaryon.ru/
  • Lwine – алкогольный бутик https://l-wine.ru/
  • Ikra – школа инноваций и креативного мышления https://ikraikra.ru/
  • Шишки на Лампушке – база отдыха в Ленинградской области https://lampushki.ru/
  • Quest Engineers – онлайн квесты в реальности http://questengineers.ru/
Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

09 июня 2020 в 14:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

11 июня 2020 в 21:00

Место

Место:

Онлайн

Город

Город:

Санкт-Петербург

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

Бесплатно

Количество участников

Количество участников:

100

Ссылка на регистрацию

Ссылка на регистрацию:

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:

HR-афиша: какие события стоит внести в календарь

Собрали актуальные мероприятия в Москве, которые помогут HR-...

HR-афиша: подборка полезных форумов и конференций 2 квартала 2025

Весна и начало лета 2025 года — активный сезон для HR-директ...

Репортаж

Глобальные HR-тренды и вызовы в условиях новой реальности

Выступление Анастасии Шамгуновой, HR-директора APAC, Касперс...

Влияние цифровизации на HR-бюджет в 2025 году: что учитывать при его планировании

Цифровизация значительно повлияла на развитие как бизнеса в ...

Мотивация ТОП-команд: эффект и эффективность

На сегодняшний день мы все более погружаемся в поле совершен...

Возможности профессионального роста в рабочих специальностях: кейсы

Залог стабильной работы ритейла, логистических парков, сорти...

Объявлены победители бизнес-премии WOW!HR Россия 2024

В Москве HR-сообщество выбрало лучшие компании в сфере управ...

Марафоны, микрофоны и мотивация: необычная история карьеры в HR

­Внутренний бренд работодателя начинается не с кампаний и вн...

Алгоритмы у власти: как ИИ переписывает правила конкуренции в глобальных отраслях

17 июня 2025 года в рамках 28‑го Петербургского международно...

Последние тенденции в сфере аутсорсинга

Аутсорсинг становится все более гибким и инновационным, что ...

Telegram для HR

Telegram-каналы про различные стороны HR

Как выбрать мотивационный опросник для оценки сотрудников и кандидатов: подробный гайд

Понимая мотивацию сотрудников, можно влиять на их эффективно...

Пределы допустимого: как владельцам корпоративного транспорта проводить предрейсовые медосмотры водителей

Любой водитель корпоративного транспорта должен выходить в р...

Как подобрать формат обучающей игры под задачи обучения

Любая компания, решившая заказать проведение обучающей игры ...

Наставничество без иллюзий: почему просто ввести бонусы недостаточно

С 1 марта 2025 года в силу вступили изменения в Трудовой код...

5 кадровых задач, которые можно решить с помощью нейросетей

Искусственный интеллект стал не просто технологическим хитом...

Как построить крепкие отношения с поставщиком аутсорсинговых услуг: 6 советов руководителям компаний

Крепкие отношения с поставщиком услуг нельзя зафиксировать в...

Мнения

Чем опасен удаленный режим работы?

В чем недостатки удаленного режима работы? Влияет ли он как-...

HR на TED Talks

На TED Talks есть стоящие выступления по теме HR. Некоторые ...

Российские компании стали чаще брать на работу людей старшего возраста. Эйджизм отступает?

Российские компании стали чаще брать на работу людей старшег...

Теория поколений в HR или как построить эффективную HR-стратегию

Сегодня в одной компании могут трудиться бэби-бумеры, поколе...

Кейс IT-Agency: делаем ставки на коммуникации, лидерство и баланс 

Это спецпроект HRBazaar «HR-бюджет 2025», в рамках которого ...

Как новые HR-тренды меняют работу с персоналом

HR-ы — больше не просто вспомогательные сотрудники, а страте...

Почему сотрудники выгорают, и как это видно изнутри

­Когда производственная культура веками строится на установк...

Почему «То, как мы работаем, – не работает»: Что должен знать каждый HRD

Мы запускаем рубрику HR Culture & Psychology, в которой ...

Наставничество как стратегический ресурс: как с этим работает Светогорский ЦБК

­Ранее мы уже обсуждали, как изменения в Трудовом кодексе Ро...

HR EXPO PRO 2025: ключевые темы, кейсы и выводы

HR EXPO PRO 2025 уверенно подтвердил статус главной професси...

Итоги Recruitment Awards 2025: кто определяет стандарты подбора в России

­В Москве, в рамках Летней сессии Саммита HR-Директоров, про...

Объявлены лауреаты Премии Employer Branding Awards 2025 за достижения в области управления брендом работодателя

­Лауреаты Премии за достижения в области управления брендом ...

Био-хакерство в питании: как HRD повысить продуктивность и выносливость

Современный ритм жизни требует от женщины на руководящей поз...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar