Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

Конференция HR TECH | Цифровизация и автоматизация HR

23 сентября 2025 (09:00 – 18:00)

|

Конференция HR TECH   Цифровизация и автоматизация HR

Приглашаем вас 23 сентября 2025 на конференцию-выставку в сфере цифровой трансформации и автоматизации бизнес-процессов HR TECH | ЦИФРОВИЗАЦИЯ И АВТОМАТИЗАЦИЯ HR.
Вас ожидает:

  • Более 150 спикеров на конференции
  • Более 100 партнеров на выставке
  • Более 2000 участников
  • Практические интенсивы
  • Организованный нетворкинг
  • Много полезной информации, новых знакомств и захватывающих идей

В рамках трека HR TECH:
➡️Рассмотрим практический опыт внедрения HR-платформ полного цикла, систем комплексной оценки персонала, КЭДО
➡️Изучим решения по автоматизации процессов подбора, обучения и развития сотрудников
➡️Обсудим применение технологий BIG DATA и искусственного интеллекта в HR-процессах, а также инновационные методы и инструменты, которые могут повысить эффективность управления персоналом и развития человеческих ресурсов в организации.
Программа конференции в процессе формирования. Среди спикеров прошлой конференции представители компаний: Центр AI-трансформации Сбера, Росатом, MTS AI, Уралхим, Росатом, Т-Банк, Росбанк, Сбер, Альфа-Банк, X5 Tech, Северсталь, Победа, Yandex Crowd, Дикси, Туту, Лемана ПРО, SberMarket, СДЭК, Ситидрайв, Сибирская Генерирующая Компания, Комус, СберКорус, ВТБ и другие.
Присоединяйтесь к нам, чтобы обсудить самые передовые технологии и инструменты в сфере цифровой трансформации и автоматизации бизнес-процессов.
Дата: 23 сентября 2025 | 09:00-19:00
Место проведения: Москва, Кластер «Ломоносов», Раменский бульвар, д.1
Подробнее на сайте:  https://globaltechforum.ru/

Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

23 сентября 2025 в 09:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

23 сентября 2025 в 18:00

Место

Место:

Москва, Кластер «Ломоносов», Раменский бульвар, д.1

Город

Город:

Москва

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

от 10000

Количество участников

Количество участников:

2000

Ссылка на регистрацию

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:

В поисках самородков: где искать редких ИТ-специалистов

Найти высококвалифицированного специалиста в IT-области всег...

5 кадровых задач, которые можно решить с помощью нейросетей

Искусственный интеллект стал не просто технологическим хитом...

Онбординг 2000+ сотрудников за год без единого созвона: VR-кейс

Пока некоторые из нас все еще борются с тем, включен ли микр...

Как выбрать тесты способностей для оценки сотрудников и кандидатов: подробный гайд

В современном мире конкуренция на рынке труда становится все...

HR-афиша: подборка полезных форумов и конференций 2 квартала 2025

Весна и начало лета 2025 года — активный сезон для HR-директ...

Био-хакерство в питании: как HRD повысить продуктивность и выносливость

Современный ритм жизни требует от женщины на руководящей поз...

Тренды рынка труда: аналитика от WINbd

Современные компании сталкиваются с постоянными изменениями,...

Работа на 360 или зачем компании HR-бренд: кейс «КОРУС Консалтинг»

Сегодня, в условиях растущей конкуренции на рынке труда и де...

Как выбрать мотивационный опросник для оценки сотрудников и кандидатов: подробный гайд

Понимая мотивацию сотрудников, можно влиять на их эффективно...

Репортаж

В России объявлены лучшие кейсы-победители бизнес-премии WOW!HR

28 сентября в отеле «Ренессанс Москва Монарх Центр» состояла...

Кейс СБ Проекта: как система наставничества преображает компании

Наставничество как способ адаптации новых или уже опытных со...

Кейсы

В «Евросети» не верят в мифы. Мы выучили законы природы

Trainings.ru Редакция Павелс Ромашинс, Директор Управления р...

Влияние цифровизации на HR-бюджет в 2025 году: что учитывать при его планировании

Цифровизация значительно повлияла на развитие как бизнеса в ...

Интервью

Александр Маслюк о «каминг-ауте» и канале WTF_HR

В начале месяца HR-сообщество обсуждало «каминг-аут» создате...

Алгоритмы у власти: как ИИ переписывает правила конкуренции в глобальных отраслях

17 июня 2025 года в рамках 28‑го Петербургского международно...

Мотивация ТОП-команд: эффект и эффективность

На сегодняшний день мы все более погружаемся в поле совершен...

Рынок обучения в России: кейсы, тенденции, перспективы

По итогам 2023-го в России не хватает 4,8 млн работников к т...

Женщин в «мужских» профессиях стало больше

Исследовательский центр Зарплаты.ру и международная сеть авт...

Авито объявляет о ребрендинге сервиса для автоматизации HR-процессов

ООО «Авито Тех» (входит в группу компаний Авито) объявляет о...

Объявлены лауреаты Премии Employer Branding Awards 2025 за достижения в области управления брендом работодателя

­Лауреаты Премии за достижения в области управления брендом ...

Искусственный интеллект в работе с персоналом: кейс МегаФона

Отвечать на вопросы коллектива МегаФона, связанные с управле...

Как подобрать формат обучающей игры под задачи обучения

Любая компания, решившая заказать проведение обучающей игры ...

Наставничество как стратегический ресурс: как с этим работает Светогорский ЦБК

­Ранее мы уже обсуждали, как изменения в Трудовом кодексе Ро...

Какой самый важный навык руководителя?

Принятие качественных управленческих решений, но представим,...

Показать, научить, влюбить: как работать со вчерашними выпускниками

Спрос на HR-менеджеров с навыками автоматизации вырос в полтора раза

Лайфхаки

Как ИИ помогает в удержании сотрудников

ИИ в HR давно превратился в рабочий инструмент, который напр...

Инструменты

Основные выводы от HR в постпандемийный период

C 24 по 26 марта проходила онлайн-конференция HR Tech&Ex...

Кейс «Северстали»: как в компании планируют бюджет на обучение персонала

Начинаем спецпроект HRBazaar «HR-бюджет 2025» и представляем...

VR-обучение в российских компаниях

В последнее десятилетие общество идет по пути цифровой транс...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar