Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

VIII Олимпиада бизнес-игр и нетворкинга

7 апреля 2021 (09:30 – 18:30)

|

VIII Олимпиада бизнес игр и нетворкинга

Приглашаем на VIII Олимпиаду бизнес-игр и нетворкинга – крупнейшее деловое мероприятие об игровых технологиях в HR и коммуникациях, где можно подобрать под свои задачи и протестировать игровые решения онлайн и оффлайн форматов для обучения и оценки персонала, вовлечения, адаптации, мотивации и командообразования.

Треки мероприятия

  • Геймификация обучения – максимальное вовлечение
  • Деловые игры и бизнес-симуляции – инструменты для обучения и оценки персонала
  • Игровые решения для корпоративных и клиентских мероприятий – WOW-эффект для участников, польза для бизнеса

Когда: 7 апреля 2021, 9:30-18:30

Где: Москва, Краснопролетарская ул., д.36, БЦ «Амбер Плаза»

Сайт мероприятия: https://ooooo-events.ru/olymp/

Для кого мероприятие MUST HAVE

  • HR, T&D
  • Бизнес-тренеров и коучей
  • Специалистов по внутренним коммуникациям и корпоративной культуре
  • Организаторов корпоративных и клиентских мероприятий
  • Разработчиков и ведущих игр

Олимпиада бизнес-игр и нетворкинга – это 100% практики и прикладных решений от ведущих провайдеров, обмен опытом в активном формате с HR крупнейших компаний, лучшие проверенные решения и перспективные новинки, тренды и лайфхаки.

В программе

  • Тест-драйв бизнес-игр (тематика игр: бережливое производство и охрана труда, иностранный язык, командообразование, коммуникация и нетворкинг, личная эффективность, маркетинг, продажи, переговоры, клиентоориентированность, стратегия, управленческие навыки, эмоциональный интеллект и др.)
  • Реализованные кейсы от HR по геймификации бизнес-процессов
  • Мастер-классы от ведущих игропрактиков
  • Организованный нетворкинг

Приглашаем профессионалов, заинтересованных в обучении и развитии персонала и повышении эффективности бизнеса.

Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

07 апреля 2021 в 09:30

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

07 апреля 2021 в 18:30

Место

Место:

Москва, Краснопролетарская ул., д.36, БЦ «Амбер Плаза»

Город

Город:

Москва

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

6 750 руб.

Ссылка на регистрацию

Ссылка на регистрацию:

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:

Как без опыта в HR вырасти в директора: история карьерного поворота внутри компании

Можно ли стать HRD без профильного образования, без «классич...

Кейсы

Кейс от Simformer: онлайн-симуляции  на службе HR

К счастью, ландшафт рынка edtech  меняется на глазах и у HR ...

Как масштабироваться при помощи аутсорсинга. Кейсы, плюсы и минусы

HRbazaar обсудили возможности аутсорсинга с Алексеем Шаповал...

Интервью

В гостях у Школы права «Статут», или маленькая компания с большим оборотом

Анна Жуковец, менеджер по работе с клиентами Trainings.ru 6 ...

Репортаж

Гостиная Амплуа: какие HR-продукты актуальны на сегодняшний день

«Гостиная Амплуа» прошла 12 декабря в коворкинге «Work N Sod...

Кейс СБ Проекта: как система наставничества преображает компании

Наставничество как способ адаптации новых или уже опытных со...

Инструменты

Must read! «Обучение в бизнесе. Кто кому Пигмалион» — книга от флагмана HR-рынка

В марте 2018 года вышла книга «Обучение в бизнесе. Кто кому ...

Обучение управлению на производстве: кейс компании «Теплолюкс»

По итогам 2023 года команду пополнили 68 новых сотрудников, ...

Инструменты

Кто такие провайдеры в мире HR?

Вы постоянно видите в наших анонсах слово «провайдер», но кт...

Репортаж

13 вопросов «КАК?» сегодняшнего российского L&D

Наташа Гришакова, исполнительный директор и партнер компании...

Аналитика

Оценка 90, 180, 270, 360, 540, 720 градусов: инструмент эффективной оценки сотрудников. Часть 2

Алгоритм использования оценки Выбор участников Определите, к...

Кейс «КОРУС Консалтинг»: как организовать стажировку студентов

В последние годы прием студентов на ИТ-программы бакалавриат...

Объявлены победители бизнес-премии WOW!HR Россия 2024

В Москве HR-сообщество выбрало лучшие компании в сфере управ...

Персональный подход: кастомизированные программы развития для лидеров и топ-команд

Десятилетие назад на рынке не было такого разнообразия специ...

Кейсы

Трансформация HR-процессов с помощью нейросетей: 3 кейса

Более 80 % компаний уже работают с нейросетями или планируют...

Рынок обучения в России: кейсы, тенденции, перспективы

По итогам 2023-го в России не хватает 4,8 млн работников к т...

Как выбрать мотивационный опросник для оценки сотрудников и кандидатов: подробный гайд

Понимая мотивацию сотрудников, можно влиять на их эффективно...

Концепции

Coaching inside organizations III. Коучинг внутри организаций III

Мария Наварро, консультант компании De Tech, специально для ...

Мотивация ТОП-команд: эффект и эффективность

На сегодняшний день мы все более погружаемся в поле совершен...

Аналитика

Как убедиться в эффективности геймификации для мотивации персонала: 4 этапа анализа

Получить идеальный результат геймификации с первого раза неп...

Инструменты

Как конструктор «LEGO» поможет сэкономить бюджет на обучение и причем здесь эмоциональный интеллект?

Заканчивается период самоизоляции, и мы постепенно задумывае...

Репортаж

10 трендов корпоративного обучения

Меня зовут Татьяна Меньшова, и я являюсь начальником управле...

Кейс Magnetto.pro: как в 2025 году управлять бюджетом на наем и онбординг при помощи гибких подходов

Продолжаем исследовать опыт коллег в рамках спецпроекта HRBa...

Показать, научить, влюбить: как работать со вчерашними выпускниками

Как подобрать формат обучающей игры под задачи обучения

Любая компания, решившая заказать проведение обучающей игры ...

Продукт

Подборка продуктов: актуальное на сегодня

Мы каждый раз стараемся знакомить вас с актуальными продукта...

Проблемы обучения на производстве: 1 часть кейса решений  АО «Газстройпром»

В последние годы обучение стало трендом, часто воспринимаемы...

Интервью

15 лет оптимизма компании MTI

Проект «20 лет тренинговому рынку России» 22 декабря 2008 г....

Для 61% зумеров зарплата не является решающим фактором при выборе работы: исследование QTIM и hh.ru

Зумеры готовы к скучной работе, если им предложат удобный гр...

Игры в бизнесе: как корпоративная валюта привлекает сотрудников к обучению

В условиях быстро меняющихся тенденций рынка обучение являет...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar