Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

XVI Всероссийский саммит по мотивации персонала C&B RUSSIA SUMMIT 2023

С 14 сентября 2023 (09:00) до 15 сентября 2023 (18:00)

|

XVI Всероссийский саммит по мотивации персонала C 038 B RUSSIA SUMMIT 2023

14 – 15 сентября в Москве состоится XVI Всероссийский саммит по мотивации персонала C&B RUSSIA SUMMIT 2023. Двухдневный интенсив поможет сформировать стратегию эффективной мотивации сотрудников в условиях стремительных изменений и ограниченных возможностей.

Спустя год после всем известных событий, многие процессы адаптировались к современным реалиям, в том числе и система мотивации и поддержки сотрудников. Однако экономическая и политическая ситуация все еще имеет тенденцию к быстрым изменениям, что соответственно влияет и на систему C&B. Узнайте, как выстроить систему оплаты для релоцированных, как оценить эффективность системы мотивации (KPI, OKR), как провести эффективный пересмотр льгот в 2023-24 и многое другое.

C&B RUSSIA SUMMIT 2023 традиционно соберет лучших экспертов компаний-лидеров России и поможет перенастроить систему C&B, учитывая все ограничения. 2 дня интересной и продуктивной программы, уникальные кейсы, полезные мастер-классы и новые знакомства.

Ключевые вопросы Саммита:

  • Как мотивировать персонал в условиях частых изменений?
  • Как поменять политику бюджетирования при сокращенном горизонте планирования?
  • Как пересмотреть и индексировать при ограничениях в бюджете?
  • Как повысить мотивацию персонала с помощью «новых» льгот?
  • Как найти оптимальный подход к современному компенсационному пакету?
  • Как эффективно цифровизировать функции C&B?

Среди спикеров представители крупных российских компаний: РАБОТА.РУ, АКРИХИН, ГК САМОЛЕТ, МТС DIGITAL, ГРИНАТОМ, НОРНИКЕЛЬ, РОСТЕЛЕКОМ, TELE2, РЖД, MAINS GROUP, СИБУР, АЛЬФА-БАНК, и другие.

С полным списком спикеров и деловой программой вы можете ознакомиться на сайте: https://clck.ru/352xix

До встречи на Форуме!

Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

14 сентября 2023 в 09:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

15 сентября 2023 в 18:00

Место

Место:

Hotel Moscow Krasnoselskaya, Верхняя Красносельская ул., 11А, стр.4

Город

Город:

Москва

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

от 38 430

Ссылка на регистрацию

Ссылка на регистрацию:

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:

Рынок обучения 2024: тренды, планы, прогнозы

Приоритетные направления обучения определяются запросами сам...

Интервью

«Наша профессия и успех в ней во многом определяется доверием к нам — коучам, и через нас к коучингу»

Интервью со Светланой Чумаковой

Подборка от HRbazaar: услуги по обучению и развитию

Категория обучение и развитие — о том, как создать команду п...

Как выбрать мотивационный опросник для оценки сотрудников и кандидатов: подробный гайд

Понимая мотивацию сотрудников, можно влиять на их эффективно...

Поколенческий сдвиг: почему управленцы больше не могут приказывать, а должны учиться слушать

В 2025 году 70% рабочей силы в России — это миллениалы (42,5...

Российские компании стали чаще брать на работу людей старшего возраста. Эйджизм отступает?

Российские компании стали чаще брать на работу людей старшег...

Репортаж

POST EXPO: итоги VIP-дня

VIP-день HR EXPO 2020 был не совсем про HR, он был скорее дл...

Какой самый важный навык руководителя?

Принятие качественных управленческих решений, но представим,...

Репортаж

Глобальные HR-тренды и вызовы в условиях новой реальности

Выступление Анастасии Шамгуновой, HR-директора APAC, Касперс...

Интервью

15 лет оптимизма компании MTI

Проект «20 лет тренинговому рынку России» 22 декабря 2008 г....

Как общаться с пользой для бизнеса: особенности нетворкинга с коллегами, клиентами и партнерами

Нетворкинг имеет два вектора направленности: внешний и внутр...

Показать, научить, влюбить: как работать со вчерашними выпускниками

Мотивация ТОП-команд: эффект и эффективность

На сегодняшний день мы все более погружаемся в поле совершен...

Без стратегии и инструментов: 5 главных проблем российского рынка HR Tech

74% российских компаний собирают и отслеживают статистику в ...

Архитектор бизнеса: как психология, астрология и интуиция помогают строить сильные команды

Работа HR в аутсорсинге — это постоянная необходимость балан...

Telegram для HR

Telegram-каналы про различные стороны HR

7 LMS-платформ для корпоративного онлайн-обучения

Согласно данным исследования, цифровые LMS-платформы наиболе...

Цифровая вершина HR: названы лауреаты HR Tech Awards 2025

­На XIII HR Tech Forum & Awards в Москве вручили награды...

Возможности профессионального роста в рабочих специальностях: кейсы

Залог стабильной работы ритейла, логистических парков, сорти...

Искусственный интеллект в работе с персоналом: кейс МегаФона

Отвечать на вопросы коллектива МегаФона, связанные с управле...

Пределы допустимого: как владельцам корпоративного транспорта проводить предрейсовые медосмотры водителей

Любой водитель корпоративного транспорта должен выходить в р...

HR бюджет-2025: готовность №1

В конце года HR сталкиваются с вызовами бюджетирования на сл...

HR EXPO PRO 2025: ключевые темы, кейсы и выводы

HR EXPO PRO 2025 уверенно подтвердил статус главной професси...

Интервью

Андрей Шлесин о навыковых бизнес-тренингах

Интервью с Управляющим партнёром тренинговой компании traini...

Как инвестировать в развитие с выгодой для компании и сотрудников

Ваши сотрудники инициативны, мотивированы и готовы покорять ...

Гольф как HR-стратегия: нестандартный способ повысить мотивацию и укрепить команду

Сотрудники включают головы и начинают думать после второго у...

Инструменты

HR-марафон: как сделать профессиональное обучение современным и нескучным?

Меня зовут Татьяна Меньшова, и я уже много лет занимаю должн...

Теория поколений в HR или как построить эффективную HR-стратегию

Сегодня в одной компании могут трудиться бэби-бумеры, поколе...

Доверие или контроль: почему руководители до сих пор не могут правильно управлять сотрудниками на удаленке

Каждый руководитель мечтает о команде, где нет нужды в посто...

Концепции

Coaching inside organizations III. Коучинг внутри организаций III

Мария Наварро, консультант компании De Tech, специально для ...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar