Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

Вебинар «From zero to hero: инсайты развития команды»

28 октября 2021 (17:00 – 18:00)

|

Вебинар  From zero to hero  инсайты развития команды

​​Руководителями не рождаются, руководителями становятся. И часто реальность руководителя — это череда вызовов, с которыми непонятно как справляться.

Как помочь каждому подчиненному реализовать себя и принести пользу компании? С этим и многими другими вопросами лидеры команд, предприниматели, менеджеры засыпают и просыпаются каждый день.

Приглашаем на бесплатный вебинар «From zero to hero: инсайты развития команды».

 

28 октября в 17:00, онлайн

Регистрация – https://bit.ly/3Ec0Sci

 

Юлия КескинHR и Recruiting-консультант, основательница агентства VeryBusy Recruiting,  поделится личным лидерским опытом, своими ошибками и выводами и ежедневными шагами на пути развития своей команды.

Темы: 

  • Выстраивание коммуникации в команде: от онбординга до автономности
  • Зоны ответственности лидера команды и сотрудника
  • Обратная связь: типичные ошибки руководителя
  • Инструменты влияния на вовлеченность команды
  • Лидерство: вопросы для самоанализа
Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

28 октября 2021 в 17:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

28 октября 2021 в 18:00

Город

Город:

онлайн

Страна

Страна:

онлайн

Цена

Цена:

бесплатно

Ссылка на регистрацию

Ссылка на регистрацию:

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:

Как удерживать таланты: кейс кадровой компании

90% россиян хотя бы раз в жизни уходили с работы по собствен...

Аналитика

Прозрачность как приоритетный инструмент менеджеров Y поколения

Итак, что сегодня оказывает сильное влияние на рабочую эффек...

Как подобрать формат обучающей игры под задачи обучения

Любая компания, решившая заказать проведение обучающей игры ...

Репортаж

Глобальные HR-тренды и вызовы в условиях новой реальности

Выступление Анастасии Шамгуновой, HR-директора APAC, Касперс...

Как общаться с пользой для бизнеса: особенности нетворкинга с коллегами, клиентами и партнерами

Нетворкинг имеет два вектора направленности: внешний и внутр...

Кейс «Северстали»: как в компании планируют бюджет на обучение персонала

Начинаем спецпроект HRBazaar «HR-бюджет 2025» и представляем...

HR бюджет-2025: готовность №1

В конце года HR сталкиваются с вызовами бюджетирования на сл...

Цифровая вершина HR: названы лауреаты HR Tech Awards 2025

­На XIII HR Tech Forum & Awards в Москве вручили награды...

Почти половина россиян желают, чтобы их дети освоили рабочую специальность

43% опрошенных россиян хотели бы, чтобы их дети (в том числе...

Аналитика

Как раньше — уже не работает: новые точки опоры МСБ

Последние несколько лет малому и среднему бизнесу приходилос...

HR-афиша: лето — не повод сбавлять темп

Пока одни отдыхают, другие инвестируют в главное — в команду...

Продукт

«Мой Эверест»: программа и опыт, меняющие стиль управления

Мы живем в мире, где каждый день напоминает высокогорный тре...

Возможности профессионального роста в рабочих специальностях: кейсы

Залог стабильной работы ритейла, логистических парков, сорти...

Мотивация ТОП-команд: эффект и эффективность

На сегодняшний день мы все более погружаемся в поле совершен...

Telegram для HR

Telegram-каналы про различные стороны HR

Статистика про женщин в преддверии 8 марта

70% женщин хотели бы поработать в сфере промышленности ...

5 кадровых задач, которые можно решить с помощью нейросетей

Искусственный интеллект стал не просто технологическим хитом...

Кейс: онбординг в ИТ

Стоимость подбора персонала увеличивается с каждым годом. В ...

Мнения

Лидерство в условиях неопределенности: ключевые роли, стратегии и практики

Время, в которое мы живем, задает особый ритм и требует от л...

Объявлены победители бизнес-премии WOW!HR Россия 2024

В Москве HR-сообщество выбрало лучшие компании в сфере управ...

Влияние цифровизации на HR-бюджет в 2025 году: что учитывать при его планировании

Цифровизация значительно повлияла на развитие как бизнеса в ...

Инструменты

Самый востребованный навык 2020 года — эмоциональный интеллект?

Эмоциональный интеллект (EI) согласно большинству уважаемых ...

HR EXPO PRO 2025: ключевые темы, кейсы и выводы

HR EXPO PRO 2025 уверенно подтвердил статус главной професси...

Как новые HR-тренды меняют работу с персоналом

HR-ы — больше не просто вспомогательные сотрудники, а страте...

HR-афиша: какие события стоит внести в календарь

Собрали актуальные мероприятия в Москве, которые помогут HR-...

Персональный подход: кастомизированные программы развития для лидеров и топ-команд

Десятилетие назад на рынке не было такого разнообразия специ...

Истории

Внутренний PR силами HR

Татьяна Гойдина, автор проекта BuildTeam.ru 2 сентября 2011 ...

Подборка от HRbazaar: услуги по обучению и развитию

Категория обучение и развитие — о том, как создать команду п...

В поисках самородков: где искать редких ИТ-специалистов

Найти высококвалифицированного специалиста в IT-области всег...

Марафоны, микрофоны и мотивация: необычная история карьеры в HR

­Внутренний бренд работодателя начинается не с кампаний и вн...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar