Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

Team Lead Today | Прикладная конференция для тимлидов

С 10 сентября (09:00) до 10 апреля (20:00)

|

Team Lead Today   Прикладная конференция для тимлидов

Team Lead Today — площадка для обмена опытом между лидерами ИТ-индустрии. Здесь обсуждают, как строить эффективные команды, управлять сложными проектами, развивать ИТ-культуру и совмещать техническую экспертизу с лидерскими качествами.

Участников Team Lead Today ждут реальные кейсы от экспертов, практические мастер-классы, нетворкинг-сессии, инструменты для проведения 1:1 встреч, конструктор и методы делегирования.

Цель Team Lead Today — не просто поделиться теорией, а дать участникам готовые инструменты и проверенные методики, которые можно применить сразу после конференции. Мероприятие стимулирует диалог между лидерами разного уровня — от начинающих тимлидов до топ-менеджеров, чтобы вместе формировать современные стандарты управления в IT.

500+ участников | 30+ спикеров | 10 часов нетворкинга

Для кого мероприятие: ИТ-тимлидов, Senior-разработчиков, руководителей направлений (Engineering Managers), топ-менеджеров (CTO, CIO).

Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

10 сентября 2026 в 09:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

10 апреля 2026 в 20:00

Место

Место:

Бизнес.Техноград (ВДНХ, павильон 38)

Город

Город:

Москва

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

9800

Количество участников

Количество участников:

500+

Ссылка на регистрацию

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:
Продукт

«Мой Эверест»: программа и опыт, меняющие стиль управления

Мы живем в мире, где каждый день напоминает высокогорный тре...

Обучение как архитектура: зачем компаниям свои бизнес-педагоги

В компаниях растет запрос на обучение, которое не просто вдо...

Доверие или контроль: почему руководители до сих пор не могут правильно управлять сотрудниками на удаленке

Каждый руководитель мечтает о команде, где нет нужды в посто...

Цифровая вершина HR: названы лауреаты HR Tech Awards 2025

­На XIII HR Tech Forum & Awards в Москве вручили награды...

HR-афиша: лето — не повод сбавлять темп

Пока одни отдыхают, другие инвестируют в главное — в команду...

Как инвестировать в развитие с выгодой для компании и сотрудников

Ваши сотрудники инициативны, мотивированы и готовы покорять ...

HR-афиша: подборка полезных форумов и конференций 2 квартала 2025

Весна и начало лета 2025 года — активный сезон для HR-директ...

Интервью

Развитие управленческих компетенций. Кейс IT-компании

В области управления персоналом существует множество подходо...

От наших партнеров

У каждого третьего IT-специалиста был служебный роман, – исследование GeekBrains

Накануне Дня святого Валентина образовательный портал GeekBr...

Человекоцентричная культура управления

В последние годы человекоцентричный подход (ЧЦ) набирает поп...

Какой самый важный навык руководителя?

Принятие качественных управленческих решений, но представим,...

Обучение управлению на производстве: кейс компании «Теплолюкс»

По итогам 2023 года команду пополнили 68 новых сотрудников, ...

Концепции

Почему команда из 6 человек эффективнее 20: оптимизация размера и процессов

Если ваша команда растет, а скорость падает — эта статья сэк...

Как без опыта в HR вырасти в директора: история карьерного поворота внутри компании

Можно ли стать HRD без профильного образования, без «классич...

Инструменты

Управление изменениями: инструменты

Согласно недавнему отчету O.C. Tanner Institute, работодател...

Концепции

Long Tail в обучении и развитии персонала

Наташа Гришакова, исполнительный директор «Амплуа-Брокер», с...

Кейс СБ Проекта: как система наставничества преображает компании

Наставничество как способ адаптации новых или уже опытных со...

Тренды рынка труда: аналитика от WINbd

Современные компании сталкиваются с постоянными изменениями,...

Мнения

HR-технологии и законодательные риски. Часть 1

Помогут ли HR-специалистам ЭЦП и электронная трудовая книжка...

Репортаж

13 вопросов «КАК?» сегодняшнего российского L&D

Наташа Гришакова, исполнительный директор и партнер компании...

Мнения

«Мы ищем людей не в абстрактной вселенной, а в конкретной стране, где люди будут развиваться и реализовывать себя»

Интервью с Павлом Безручко

HR EXPO PRO 2025: ключевые темы, кейсы и выводы

HR EXPO PRO 2025 уверенно подтвердил статус главной професси...

Персональный подход: кастомизированные программы развития для лидеров и топ-команд

Десятилетие назад на рынке не было такого разнообразия специ...

HR на TED Talks

На TED Talks есть стоящие выступления по теме HR. Некоторые ...

3 главные ошибки руководителя при постановке задач: как ставить задачи, чтобы получать нужный результат

Какое качество по-настоящему эффективного руководителя выдел...

Мнения

Какие навыки нужны современному управленцу

На фоне пандемии COVID-19 перед многими компаниями вопрос по...

Наставничество как стратегический ресурс: как с этим работает Светогорский ЦБК

­Ранее мы уже обсуждали, как изменения в Трудовом кодексе Ро...

HR-афиша: какие события стоит внести в календарь

Собрали актуальные мероприятия в Москве, которые помогут HR-...

Наставничество без иллюзий: почему просто ввести бонусы недостаточно

С 1 марта 2025 года в силу вступили изменения в Трудовой код...

Концепции

KPI для HR-службы

Источник: Институт практической психологии ГУ-ВШЭ KPI (Key P...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar