Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Описание мероприятия

XXVI международный форум HREXPO PRO ЛЮДЕЙ

С 18 июня (10:00) до 19 июня (20:00)

|

XXVI международный форум HREXPO PRO ЛЮДЕЙ

HREXPO PRO 2026 — международная HR выставка и HR конференция в Москве, объединяющая профессиональное сообщество управления персоналом. Это масштабное мероприятие, где встречаются HR-директора, рекрутеры, бизнес-партнёры и поставщики решений для управления людьми.

Тема форума: Переосмысление организации и роли человека в эпоху машин

За эти 25 лет мы стали точкой притяжения для тысяч компаний, экспертов и поставщиков решений. За эти годы выставка превратилась в важный институт, оказывающий влияние на развитие управления персоналом как стратегической функции бизнеса.

Ключевые темы форума:

• Кадровый голод и стратегии удержания сотрудников

• Искусственный интеллект и цифровизация HR-процессов

• Переквалификация и развитие компетенций будущего

• Удаленные и распределённые форматы работы

• Корпоративная человекоцентричная культура, вовлечённость и управление изменениями

• Вниманию генерального директора: Ключевые показатели и метрики. Аналитика и измерение эффективности HR для бизнеса

• HR-трансформация

 

Приглашаем вас присоединиться к нашему грандиозному HR-празднику! Настало время выйти за рамки привычного и открыть новые горизонты управления!

Дата начала мероприятия

Дата начала мероприятия:

18 июня 2026 в 10:00

Дата окончания мероприятия

Дата окончания мероприятия:

19 июня 2026 в 20:00

Город

Город:

Москва

Страна

Страна:

Россия

Цена

Цена:

24 000

Ссылка на регистрацию

Ссылка на регистрацию:

Журнал


Для размещения отзывов необходимо

По теме из Журнала:
Концепции

Coaching inside organizations III. Коучинг внутри организаций III

Мария Наварро, консультант компании De Tech, специально для ...

Инструменты

Must read! «Обучение в бизнесе. Кто кому Пигмалион» — книга от флагмана HR-рынка

В марте 2018 года вышла книга «Обучение в бизнесе. Кто кому ...

Facilitation inside Organizations. Фасилитация внутри организаций

Maria Navarro (Мария Наварро), консультант компании De Tech ...

Концепции

Coaching inside organizations I. Коучинг внутри организаций I часть

Maria Navarro (Мария Наварро), консультант компании DeTech 7...

Лайфхаки

Выступление на форуме: возможность или приговор?

Многие HR-эксперты периодически выступают публично. Как выст...

HR-афиша: подборка форумов и конференций на весну 2025

Эти профессиональные выставки и конференции помогут найти ре...

HR-афиша: подборка полезных форумов и конференций 2 квартала 2025

Весна и начало лета 2025 года — активный сезон для HR-директ...

Завершился VI Всероссийский HR-Форум «БЛАГОПОЛУЧИЕ СОТРУДНИКОВ 2025»

10 сентября в Москве прошел VI Всероссийский HR-Форум «БЛАГО...

На форуме «Дело в людях» обсудили, как обеспечить экологическое благополучие России

Объявлены победители Всероссийского конкурса корпоративных п...

Интервью

Светлана Иванова: Практические методы развития людей и проверки их готовности к следующему шагу

Старший партнер, тренер-консультант компании KPG Training Ce...

Интервью

Гэрри Дойл: «Залог будущей конкурентоспособности каждой страны заключается в высоком качестве обучения людей»

Наталья Кочергина, редактор, Trainings.ru 10 августа 2007 г....

Мнения

«Мы ищем людей не в абстрактной вселенной, а в конкретной стране, где люди будут развиваться и реализовывать себя»

Интервью с Павлом Безручко

Мнения

«Чтобы команда была более эффективной, нужно больше времени тратить на отбор людей»

Интервью с генеральным директором BBI Алексеем Фёдоровым

Инструменты

Модель результативного развития людей и организации «Функция – Компетенция – Личность», или «ФаКеЛ»

От бизнеса всё настойчивее ждут и требуют гуманности: развит...

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar