Поможем вам с втоматизацией HR-процессов для систематизации работы и оптимизации ресурсов.
Автоматизация HR-процессов для систематизации работы и оптимизации ресурсов
Опыт работы в подборе специалистов службы персонала.. Участие в подборе специалистов разного уровня, от специалиста по работе с кадровой документацией до руководителя кадровой службы. Возможность при принятии сотрудника без опыта работы обучение основам кадрового делопроизводства и проведению собеседований при приеме на работу.
Большой опыт работы подбора персонала на производство, есть возможность консультации (при проведения собеседования) от бывшего директора крупного промышленного предприятия. Благодаря этому к вам в компанию придут уже квалифицированные работники.
Онлайн-игра «Рекрутер» поможет автоматизировать оценку и обучение рекрутеров при первичном отборе или вводе в должность. В игре несколько уровней для прохождения, успешно апробированных оффлайн.
Мы проводим оценку компетенций как классическими методами (по методу 360), так и новейшими (например, методом адаптивных онлайн-симуляций).
Проверим на полиграфе потенциальных сотрудников или тех, кто уже работает у вас.
С потенциальным сотрудником собеседование проводит психолог. Используя специальные методики протестирует соискателя.
Smart Humax - продукт для комплексной автоматизации процесса управления персоналом. Уникальное решение на рынке разработано с использованием современных методов проектирования бизнес-процессов, а также предиктивной аналитики и машинного обучения.
Результаты помогут вам понять, что вы делаете лучше HR'ов в конкурентных компаниях, что стоит у них позаимствовать, и что поможет выиграть борьбу за редких и востребованных специалистов.