Если ваша компания не может привлечь таланты, то вы не используете бренд работодателя!

Обучение состоит из серии тематических видеоуроков, а также из практических упражнений, которые ученик выполняет под руководством персонального инструктора.

В результате обучения вас ждет знакомство с одной из самых популярных в мире типологий людей по DISC. Вы получите индивидуальный отчет DISC® о вашем стиле поведения по итогам тестирования, полезные инструкции, инсайты, а также профессиональные рекомендации от тренера и многое другое.

Сервис для нескучной тренировки знаний. Помогает проверять, и закреплять знания, и просто тренировать мозг в игровой форме поединка.

Лендинг позволяет расширить воронку кандидатов. Делитесь ссылкой в социальных сетях, рабочих группах и профильных чатах. Вы можете добавить фото и видео из жизни компании, тем самым заинтересовать соискателей и повысить привлекательность бренда работодателя.

Вы составите план продвижения бренда работодателя в социальных сетях, изучите основную стратегию работы и принципы измерения результата, а также посмотрите лучшие практики и рекомендации по усилению hr-бренда в основных социальных сетях.

Вы изучите новую профессию, научитесь работать с hr-брендом, начиная с проведения исследований и заканчивая продвижением. Получите все необходимые материалы для наработки своей собственной практики и работы. Автор курса - эксперт и практик с 14-летним опытом в рынке, 10 лет в hh.ru, международный сертификат по hr-брендингу от Бретта Минчингтона Employer Branding College.

Просто и наглядно про hr-бренд. Классическая методика hr-брендинга в авторском онлайн-курсе: пошаговый алгоритм по построению бренда работодателя своими руками. Автор курса - эксперт и практик с 14-летним опытом в рынке, 10 лет в hh.ru, международный сертификат по hr-брендингу от Бретта Минчингтона Employer Branding College.

Форум с различными вариантами интеграции в программу (проведения воркшопа, проведение бизнес-кейса или игры, выступление ТОП спикера на всю аудиторию, участие в интерактивной ярмарке вакансий) поможет раскрыть HR бренд компании. Преимущества: двух-этапный отбор участников до форума, большой онлайн охват, разные варианты интеграции.

Бизнес-тренинг по маркетингу, с фокусом на стратегический маркетинг или классический бренд-менеджмент.