от 19000 руб.

Для всех

Онлайн-курс в формате лонгрид

Обратная связь – это отличный инструмент развития команды и бизнеса. После курса вы начнёте осознанно использовать этот инструмент и заметите больше положительных изменений в поведении сотрудников. А также применение правил обратной связи способствует благоприятному взаимодействию с близкими и детьми.

Через обратную связь можно:
– обучать сотрудников, сотрудники будут видеть и знать свои задачи, свои личные цели
– влиять на лояльность сотрудников, они будут хотеть выполнять свои задачи лучше
– влиять на результаты сотрудника и бизнес-показатели
– развивать себя

Кому полезен этот курс?

– Руководителям и ведущим специалистам. Развивать и повышать компетенции сотрудников.
– HR специалистам. Предоставлять обратную связь кандидатам.
– Всем тем, кто хочет большего и ищет способы саморазвития и развития команды.

Длительность: 240 минут

Компетенции: Обратная связь, развитие команды

Содержание курса:

Модуль 1. Обратная связь – основные понятия, цели, задачи и принципы
• Цели и задачи обратной связи
• Чем обратная связь отличается от критики?
• 6 принципов обратной связи
Модуль 2. Техника “Бутерброд”
• Что такое техника “Бутерброд”
• А как же правильно?
3 ошибки техники “Бутерброд”
3 модуль. Техника BOFF
4 модуль. Техника SBI
5 модуль. Обратная связь для команды
6 модуль. Результаты обратной связи
7 модуль. Как принимать обратную связь

Возможен доступ к демо-курсу