Поиск по тегам

Поиск по компаниям

Платформа оценки, мотивации и обучения персонала

Упрощает отбор, тестирование и обучение персонала. Включает в себя модули оценки сотрудников, адаптации, дистанционного обучения и мотивации.

Провайдер
Провайдер: ГиперМетод
Цена

Цена:

От 99 000 рублей в год.

Целевая аудитория

Целевая аудитория:

HR-директора, CEO.

Формат

Формат:

Индивидуально. Условия обсуждаются с клиентом и напрямую зависят от запросов.

Описание продукта

Описание продукта:

Система развития персонала основанная на решении следующих задач:

  • Оценка персонала;
  • Адаптация;
  • Дистанционное обучение;
  • Мотивация сотрудников.

Особенность – геймификация. Помимо стандартных тестов, слайдов и видео,платформа во-первых, поддерживает все возможные форматы курсов. Во-вторых, с помощью этого решения возможно сделать учебные курсы индивидуальными, в формате игры.

Важнейшее преимущество – возможность коммуникации между пользователями не только на уровне чатов, но и в формате «баттлов» («дуэлей»): один сотрудник может вызвать на поединок другого, и задать ему вопрос из курса, которые они проходят.

Второй должен ответить, и задать ответный вопрос. В итоге, победитель получает баллы, которые конвертируются в бейджи.

Как поступать с интеллектуальными достижениями сотрудников решает HR-директор или тот, кто отвечает за обучение.

Подобные проекты

Подобные проекты:

Более 1 млн пользователей. Внедрено в крупнейших компаниях и государственных организациях:

  • СГК;
  • Газпромнефть;
  • Транснефть;
  • ВМФ РФ;
  • Базовый элемент;
  • АО СПМБМ «Малахит»;
  • Корпорация «Иркут»;
  • Центр подготовки государственных служащих МО;
  • Росгидромет;
  • Maykor;
  • Stada;
  • Иркутскэнерго;

Отзывы


Для размещения отзывов о продукте необходимо

Узнавайте о новостях и обновлениях портала HRbazaar