Профессиональная специализация.
Благодаря внутренней специализации консультантов, мы оперативно подбираем персонал конкретной профессиональной сферы:
- Инженерно-технический персонал;
- ИТ-специалисты;
- Экономика и финансы;
- Закупки;
- Качество;
- HR, в том числе охрана труда и безопасность;
- Логистика и склад;
- В2В продажи, в том числе технического направления;
- Маркетинг, реклама, SMM;
- Формирование штата для стартапа.
Наши кандидаты работают долго.
По статистике, 80% персонала, который мы рекомендуем клиенту, работает более 3 лет. Наши компетенции в поиске и отборе кандидатов позволяют предоставлять надежный и мотивированный персона
Как мы работаем
Работаем для вас!
Работая с корпоративным Клиентом, мы строим процесс взаимодействия именно так, как этого хочет Клиент, предоставляя конструктор услуги. Программа корпоративного рекрутмента включает предоставление KAM и детальное изучение особенностей бизнеса и отрасли. Концентрация на определенной компании гарантирует подбор специалиста, соответствующего корпоративным ценностям.
Программа лояльности Кандидатов – конкурентное преимущество, позволяющее наиболее эффективно закрывать вакансии и помогать кандидатам находить идеальное место работы: реферальная программа (бонусы за успешную рекомендацию) и сеть профессиональных контактов, консультирование и программа релокационной поддержки, организация стажировок для молодых специалистов, карьерный коучинг, разработка индивидуальных программ поиска работы.
Находим новые решения
R&D центр Рекадро ежедневно работает над повышением эффективности бизнес-процессов.
Разрабатывая автоматизированные решения, мы повышаем оперативность в оказании услуг в 3 раза, предоставляем Клиенту автоматизированный контроль и детальную аналитику проекта. Автоматизированный первичный отбор, актуальная ATS-система, аналитика Индекс рекрутинга© и технология оперативной обратной связи позволяют нам и нашим Клиентам держать руку на пульсе.
- Альтернативные источники поиска
Запатентованная технология SL2G, использование современных источников поиска – social networking, рекомендательный сервис, краудсорсинговые проекты, мессенджеры и другие мобильные решения – дает возможность нашим Клиентам получить эксклюзивных кандидатов, которых нет на работных сайтах.
Включаем экспертизу
Команда Рекадро – это консультанты и эксперты, которые владеют современными технологиями менеджмента и рекрутинга. Система обучения Рекадро обеспечивает развитие профессиональных компетенций. Ведущие специалисты компании работают в компании более 8 лет. Консультанты Рекадро имеют портфолио выполненных проектов, клиент имеет право выбора консультанта для выполнения своего заказа.
- Экспертное консультирование клиента
Функционирование единого информационно-аналитического центра позволяет клиенту получать актуальную информацию по рынку труда в любой момент времени. Эксперты Рекадро консультируют по организационной структуре, развитию HR-бренда, оптимизируют затраты на рекламную компанию, проводят кадровый аудит и постановку системы рекрутинга в компании.
Гарантируем качество
Автоматизация бизнес-процессов позволяет контролировать качество ежедневно и в любой точке мира:
- контроль KPIs проекта и конкретного консультанта в онлайн-режиме,
- контроль качества кандидатов через проективные методики и case-интервью, проверку рекомендаций, изучение профилей в социальных сетях и цифрового поведения, современных сервисы проверки безопасности кандидата,
- автоматизированная аналитика проекта с применением авторской воронки рекрутинга.
Проактивный сервис
Рекадро не ждет, когда кандидаты откликнутся на вакансии. Задействуя одновременно не менее 5 активных источников поиска кандидатов, мы обеспечиваем широту охвата целевой аудитории и представляем именно тех кандидатов, которые будут успешны в должности.
Возможности автоматизированной аналитики позволяют нам оперативно предложить Клиенту альтернативные решения для более эффективного решения задачи.
Для размещения отзывов о продукте необходимо авторизоваться