Индивидуально для каждого клиента. Часть опций – бесплатна.

Корпоративные клиенты и партнеры МЕДСИ, обслуживающиеся по ДМС, другие клиенты – юр.лица

Проект well-being «МЕДСИ» проводится в гибридном формате. Он включает в себя выездные лекции и семинары, вебинары, мастер-классы от ведущих специалистов компании, Дни здоровья в офисах клиентов при участии врачей «МЕДСИ», широкий перечень образовательных и информационных программ и материалов для повышения знаний о профилактике заболеваний, укреплению здоровья.

Группа компаний «МЕДСИ» объявила о запуске well-being-программы (программа здоровья и благополучия) для корпоративных клиентов и партнеров. Проект направлен на популяризацию здорового образа жизни и формирование корпоративной health-культуры. Комплексный подход программы обеспечивает поддержку компаний-партнеров и позволяет организациям работать с вопросами управления рисками в области здоровья персонала, повышения вовлеченности и производительности сотрудников, с целью привлекательности организации на рынке как социально ответственного работодателя.

Проект well-being «МЕДСИ» проводится в гибридном формате. Он включает в себя выездные лекции и семинары, вебинары, мастер-классы от ведущих специалистов компании, Дни здоровья в офисах клиентов при участии врачей «МЕДСИ», широкий перечень образовательных и информационных программ и материалов для повышения знаний о профилактике заболеваний, укреплению здоровья. В числе постоянных спикеров well-being программы – более 30 врачей, высококлассные специалисты с многолетним опытом работы.

Основой проекта стал социальный проект «Будь здоров с МЕДСИ», который на протяжении 10 лет помогает корпорациям быть в курсе основных трендов в вопросах сохранения и улучшения качества здоровья сотрудников. За 2021 год «Будь здоров с МЕДСИ» провел более 260 мероприятий. Основная аудитория проекта – корпоративные клиенты и партнеры «МЕДСИ», обслуживающиеся по программам добровольного медицинского страхования (ДМС), либо приобретающие отдельные продукты программы.

 «Благополучие сотрудников – базовая ценность любой компании. И мы видим серьезную трансформацию бизнеса с точки зрения наращивания ценности человеческого капитала, построения корпоративной культуры, в основе которой лежит забота о здоровье и благополучии работников. Внедрение well-being-программ позволит нашим партнерам и клиентам эффективно организовать процессы по управлению здоровьем сотрудников, создать благоприятную среду для персонала и обеспечить компании конкурентное преимущество на рынке», – отметила директор по коммерческой деятельности и маркетингу ГК «МЕДСИ» Алла Канунникова.

 Well-being «МЕДСИ» включает в себя различные тематические блоки: серии лекций, затрагивающие темы гармонии и психологического равновесия, борьбы со стрессом, важные вопросы сохранения физического здоровья, профилактики сердечно-сосудистых заболеваний, вреда курения, секреты здорового сна, выявления онкорисков, причин головных болей и др.

Отдельный раздел программы посвящен темам мужского и женского здоровья, повышения работоспособности сотрудников, проводящих большое количество времени в офисе. В рамках проекта предлагается услуга по диагностике продуктивности сотрудников, позволяющая оценить их сильные и слабые стороны, выяснить, как можно усилить ресурсность специалистов компании. Большой раздел программы посвящен вопросам COVID-инфекции (меры профилактики заболевания, вопросы реабилитации).

В рамках программы с апреля 2022 г. также будут доступны онлайн фитнес-марафоны «Fit Club» продолжительностью 30 дней, включающие поддержку врачей «МЕДСИ» для достижения участниками максимальных результатов.

А также Дни здоровья с выездами врачей «МЕДСИ» в офис компаний, тренинги по оказанию первой медицинской помощи в различных ситуациях, детское здоровье и многое другое.  Подробную информацию о составе программ и условия участия партнеров можно узнать на странице проекта.

«МЕДСИ внимательно следит за мировыми трендами в области well-being-программ. Мы трансформировали проект «Будь здоров с МЕДСИ» и построили настоящую экосистему по управлению здоровьем, расширив опции исходя из текущих потребностей наших партнеров и клиентов. В проекте появилось спортивное направление, йога-классы, психология и тренинги личностного роста. Наши онлайн-мероприятия собирают по 300 слушателей. Мы предлагаем быструю и бесшовную интеграцию наших ЗОЖ-программ в текущие корпоративные программы любого бизнеса», – рассказал руководитель проекта Дмитрий Бредкин.

В планах развития well-being-платформы «МЕДСИ» – запуск бесплатной опции MEDSI_Live, предполагающей создание специального раздела на корпоративном портале клиента, где будут размещаться статьи, полезная медицинская информация, ответы врачей по различным направлениям.

“Будь здоров с МЕДСИ”