Игра-тренажер «Обратная связь»

Настольная игра-тренажер основана на эффективной проработке техник обратной связи с подчиненными сотрудниками и выработке конструктивного поведения руководителей в управлении людьми.

Категории: Игры и симуляции,
Показать похожее
Цена:
25 000 руб.

Целевая аудитория:
Руководители, HR-специалисты, бизнес-тренеры, коучи

Формат:

Игру можно использовать как в процессе тренинга, так и в «поединках» между руководителями.

Продолжительность игры можно определить:

1) исходя из количества кругов игры, которое устанавливают игроки или ведущий игры/тренер;

2) исходя из конкретного времени в часах.

Максимальное количество участников – 8 человек.


Краткое описание программы:

ОБ ИГРЕ:

Игра-тренажер основана на практических техниках обратной связи для коррекции поведения сотрудников и развития у них осознанности в своих действиях.

Игра послужит эффективным инструментом для тренировки навыков обратной связи у руководителей, которые заинтересованы в повышении своих управленческих компетенций, а также в развитии своих сотрудников.

Игра подходит всем руководителям, кто хочет сделать шаг вперед в своем управленческом влиянии и повысить эффективность в коммуникации с подчиненными сотрудниками.

КАК ИГРАТЬ:

Благодаря игре-тренажеру руководители смогут делиться своим опытом и моделировать возможные события со своими сотрудниками, где необходимо конструктивно корректировать поведение и мышление сотрудников, сохраняя при этом деловые отношения и избегая негативных эмоциональных реакций.

В игре отрабатываются 8 техник корректирующей обратной связи и 1 техника подкрепляющей обратной связи.

Такая проработка позволяет участникам запомнить и применить на практике самые эффективные схемы обратной связи, которые будут применимы в той или иной практической ситуации.


Если Вы нашли опечатку выделите ее и нажмите Ctrl+Enter