Поиск по категориям

Поиск по компаниям

Провайдеры Мировые и российские лидеры Фрилансеры

5 Гармоний

o
OTUS

y
YouLead

э
Эквио

Тренинг “Управление изменениями”

Анимационное Видео ролик, получивший главный приз «Telly Award», снятый по книге С.Джонсона «Где Мой Сыр», делает семинар более динамичным и познавательным.

Уникальность тренинга состоит в применении полученных навыков внедрения изменений в итоговой Бизнес-Симуляции. У участников есть возможность отработать тренинг на реальных проектах изменений, которые они презентуют в начале тренинга.

Провайдер

Провайдер: FORMA FUTURO

Цена

Цена:

197 000 рублей.

Целевая аудитория

Целевая аудитория:

Руководители всех уровней.

Формат

Формат:

Длительность программы: 2 дня
Максимальное количество участников – 12 (от 12 до 16) человек.

Описание продукта

Описание продукта:

Цели программы

Осознать собственное отношение к переменам и оценить эффективность своего поведения в процессе перемен
Изучить Кривую восприятия изменений сотрудниками – «Кривая Коблер Росса» и основные задачи руководителя на каждом этапе кривой
Познакомиться с Моделью внедрения перемен (по Коттеру)
Понять основные типы сопротивления сотрудников изменениям и отработать методы управления их поведением
Изучить способы эффективной коммуникации изменений подчиненным
Научиться использовать различные стратегии урегулирования конфликтов, возникающих в процессе внедрения перемен
Отработать алгоритм последовательного внедрения новых стандартов/процессов работы и работы с сопротивлением (бизнес-симуляция «Лидерство в условиях изменений»)

Подобные проекты

Подобные проекты:

После проведения тренинга в компаниях Syngenta, Теле2, Novartis, AVON, Газпромбанк, ЗАО Вольво Восток, менеджеры научились управлять людьми в период изменений, получили конкретные инструменты по внедрению новых проектов, продиагностировали свои сильные стороны, влияющие на продуктивность в период изменений. Мотивационный климат в компаниях значительно улучшился, существенно снизился уровень текучки персонала и стресса.