Корпоративный университет (КУ) — это система стратегических программ по обучению и развитию, которая:
- Влияет на стратегию компании, а именно: создается на основе стратегии, способствует ее реализации и дает толчок ее дальнейшему развитию
- Распространяет корпоративные ценности и культуру
- Представляет собой бренд
- Находится в полном владении материнской компании; даже если оказывает услуги внешним клиентам, основным фокусом имеет обучение сотрудников компании.
Определение журнал HRbazaar
