Поиск по тегам

Поиск по компаниям

    Smart Humax – автоматизация HR-процессов

    Smart Humax  – продукт для комплексной автоматизации процесса управления персоналом. Уникальное решение на рынке разработано с использованием современных методов проектирования бизнес-процессов, а также предиктивной аналитики и машинного обучения. Позволяет полностью автоматизировать каждый шаг процесса подбора персонала, в значительной степени снижая нагрузку штатных сотрудников, а также расходы на внешнюю рекрутинговую службу. Ключевая особенность продукта – ориентация на процессную часть функции.

    Провайдер
    Провайдер: NFP
    Цена

    Цена:

    от 200 000 рублей

    Целевая аудитория

    Целевая аудитория:

    Бизнес, госсектор

    Формат

    Формат:

    БЕСШОВНАЯ ИНТЕГРАЦИЯ В ПРОДУКТЫ 1С
    Важной особенностью продукта является также ориентированность на 1С:Документооборот, как базовую систему для внедрения модуля поиска и подбора персонала. Данный подход позволяет:

    • в полной мере использовать возможности проектирования и управления бизнес-процессами, документами, предоставляемых решением 1С:Документооборот,
    • вынести функции поиска и подбора за рамки решения 1С:ЗУП КОРП для обеспечения ограниченного доступа к основной системе расчета заработной платы и управления персоналом.

    Обе системы взаимодействуют посредством бесшовной интеграции и вовлечение в процессы поиска и подбора персонала дополнительных участников не приводит к расширению доступа и понижению уровня защищенности персональных данных в 1С:ЗУП КОРП.

    Описание продукта

    Описание продукта:

    Программный продукт Smart Humax включает в себя следующие инструменты:

    • адаптации новых сотрудников и организации поддержания связей с бывшими сотрудниками (Alumni);
    • организации обучения начиная с формирования потребности в обучении, включая процесс согласования и контроля прохождения обучения и аттестации;
    • автоматизации процессов развития персонала, формирования индивидуального годового плана и связь его с KPI, контроль выполнения плана развития;
    • согласование и построение структуры KPI и схемы мотивации персонала;
    • детального учёта рабочего времени сотрудника, интерфейс и механизмы контроля для самостоятельного разнесения трудозатрат сотрудником, планирования и анализа трудозатрат каждого сотрудника;
    • организации развития персонала и формирования кадрового резерва;
    • организации процесса безбумажного кадрового документооборота.

    В отличие от общепринятой концепции автоматизации функции HR, Smart Humax позволяет включить в контур работы с персоналом не только специалистов HR, но и следующих участников процесса:

    • инициатора процесса подбора – руководителя отдела или департамента;
    • сотрудников, принимающих решение о необходимости подбора – HR-директор, руководитель инициатора;
    • сотрудников, обладающих компетенциями для оценки предоставленных кандидатов;
    • сотрудника или кандидата, за счет создания личного кабинета в системе и использования сервисов информирования.
    Другое

    Другое:

    Нужен ли робот вашей HR-службе?

    Статья руководителя разработки продукта Smart Humax Виктора Алексеева о внедрении робота в HR

    Отзывы


    Для размещения отзывов о продукте необходимо